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Nous accompagnons les organisations à travers le monde dans leur transformation en exploitant toute la puissance de la technologie.
Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier, vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif.
En tant que Directeur(trice) de projets GMAO, vos responsabilités principales seront :
1. Piloter le projet dans toutes ses phases, de sa conception à son déploiement, quel que soit le modèle de delivery (Agile, Safe, Waterfall)
2. Garantir la fourniture des livrables et des services conformes aux engagements contractuels et dans le respect des règles QCD
3. Être responsable de la performance des équipes et de leur structuration (recrutement, gestion de la trajectoire des collaborateurs)
4. Assurer la relation contractuelle avec le client lors de toutes les phases d’un projet et avec les différents interlocuteurs internes/externes
5. Piloter les Comités de Direction de nos clients sur des engagements multi-sites
Profil recherché :
* Expérience de plus de 7 ans dans le pilotage de projets GMAO sur les solutions IBM, Carl Software et Hexagon EAM
* Maîtrise de l’anglais
* Qualités de négociation, excellent relationnel, leadership naturel & goût du challenge
* Implication sur des avant-ventes et/ou réponses à appels d’offres
* Direction de projets de 2 à 10 M€ annuels et de taille d’équipe de 10 à 30 personnes ou plus (projets en mode agile)
3 raisons de nous rejoindre :
* Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.
* Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.
* Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.
Nos engagements et priorités :
Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.
Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes.
Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes.
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*Capgemini, le futur que vous voulez
Code de référence 218388-fr_FR
Posté le 17 avr. 2025
Niveau d'expérience : Expérimentés
Type de contrat : CDI
Lieu : Lyon
#J-18808-Ljbffr
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