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* Fonction publique : Fonction publique Territoriale
Voici les détails de l'offre :
* Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée : Non renseigné
Rémunération : Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée, fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
* Catégorie : Catégorie A (cadre)
* Management : Non renseigné
* Télétravail possible : Oui
Poste à pourvoir
Assistant.e de service social polyvalent.e au Centre Départemental d'Action Sociale de Bain de Bretagne.
Référence du poste n° 4851.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page ce lien ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Recrutement sous conditions statutaires ou éventuellement contractuel 3 ans.
Connaissances :
- Bonne connaissance du cadre réglementaire et juridique.
- Connaissance et intérêt pour les politiques liées à l'action sociale.
Aptitudes requises :
- Capacité d'organisation et de rigueur dans le suivi des procédures.
- Organisation et aptitude à gérer les situations d'urgence.
- Qualité rédactionnelle.
- Qualité relationnelle, d'écoute et d'analyse.
- Capacité à travailler en équipe.
- Grande disponibilité.
Formation :
- DE Assistant.e de service social.
Expérience :
- Expérience similaire en polyvalence.
Niveau de diplôme : Baccalauréat + 3
Pour postuler, consultez notre site www.ille-et-vilaine.fr dans la rubrique "offres d'emploi". Merci de postuler en ligne. Si vous êtes titulaire de la fonction publique ou inscrit sur la liste d'aptitude, veuillez joindre votre dernier arrêté de situation administrative ou votre attestation d'inscription sur LA. Sinon, envoyez votre candidature par voie postale à :
Monsieur Le Président du Conseil départemental d'Ille et Vilaine, DRH, service Recrutement-mobilité, 1 avenue de la Préfecture, CS 24218, 35042 RENNES CEDEX.
Poste ouvert dans le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle.
Conformément à l'article L332-8 du code général de la fonction publique, un contractuel peut être recruté pour ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire n'a été retenue. La durée du contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à un maximum de six ans.
Vacant à partir du 01/07/2025.
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