Overview
Notre client est une importante PME industrielle basée dans les Vosges, jouissant d’une histoire riche et d’une bonne renommée à l’international. Nous recherchons pour eux un(e) Responsable des Ressources Humaines (H / F).
Responsabilités
* Management d’une équipe de 7 personnes chargées de l’ensemble du périmètre RH et de l’administration du personnel (y compris la paie)
* Prise en charge des différentes problématiques RH (organisation du temps de travail, formation, recrutement, contrats de travail, intégration des nouveaux recrutés, entretiens d’évaluation, gestion de carrière / mobilité, rémunération, procédures disciplinaires ou de licenciement…)
* Définition de la politique salariale (système de rémunération, NAO, classifications,…), gestion des relations avec les salariés et leurs représentants (délégués du personnel, CSE…), participation à l’animation des instances représentatives du personnel, suivi des indicateurs sociaux et du climat social
* Mise en place d’une politique efficace de recrutement selon les objectifs de l’entreprise
Profil
Votre profil : idéalement issu(e) d’une formation juridique vous garantissant une bonne connaissance en droit du travail, vous justifiez obligatoirement d’une ou plusieurs expériences réussies en gestion des Ressources Humaines sur un site industriel. Vous possédez une expertise reconnue en gestion des relations sociales.
Vous vous distinguez par votre habileté, votre vision employeur et votre fermeté dans les négociations. Consciencieux(se), travailleur(se) et fiable, vous avez l’esprit loyal et aimez travailler avec autonomie sur un périmètre large.
CDI, temps plein. Rémunération selon profil et expérience. Poste basé dans les Vosges. Pas de télétravail.
J-18808-Ljbffr
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