Vue d'ensemble Type de contrat : CDI Nom RH : Jean-Marc THOMAS Statut : Cadre du secteur privé Société Bienvenue chez Galliance : Vous accompagner pour grandir ensemble Rejoindre Galliance, la filière volaille de la coopérative Terrena, c’est intégrer un collectif qui mise sur l’accompagnement des parcours professionnels et la diversité des profils, au service de produits de qualité et de marques reconnues, pour répondre aux enjeux de transition écologique. Rejoindre Galliance c’est intégrer la filière volaille d’une coopérative polyvalente, ancrée dans le Grand Ouest, responsable et soucieuse de produire une alimentation de grande qualité et accessible à tous. C’est oser relever les grands défis de l’agriculture et répondre aux enjeux de transition écologique et alimentaire, dans l’intérêt de nos éleveurs et des consommateurs. C’est également partager des valeurs humaines avec un esprit collectif fort qui donne du sens à son propre avenir. Rejoindre Galliance c’est une opportunité pour apprendre et évoluer professionnellement. Parce que nous sommes convaincus que la vie est faite de plus d’une vie, nous croyons à la force du savoir-être et proposons des programmes de formation ainsi que des écoles internes pour favoriser les évolutions et mobilités, qu’elles soient fonctionnelles ou géographiques. Chez Galliance, nous sommes ouverts à tout type de profil et de parcours atypiques, y compris au-delà de nos domaines d’expertise. Chez Galliance nous travaillons sur de nombreux projets audacieux et innovants qui permettent de valoriser le travail de nos éleveurs de volaille. Nous sommes fiers de nourrir tous les jours des millions de Françaises et de Français, en transformant les volailles de nos adhérents, depuis l’élevage jusqu’à leur assiette, et en les commercialisant à travers nos marques La Nouvelle Agriculture, Douce France, Père Dodu, Fermiers d’Ancenis, Nature de France et Gastronome Professionnels. Notre site en quelques mots : Vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance et à forte identité régionale ? Rejoignez Les Eleveurs de la Champagne, société spécialisée dans la transformation de volailles. Notre site regroupant 250 collaborateurs œuvre depuis plus de 60 ans pour offrir à nos clients des produits locaux, de qualité, multi-primés au salon de l’agriculture. Mission Votre quotidien chez nous : Au sein du Bureau de Production, composé de 3 Responsables de Production et du Directeur de Site, vous aurez pour missions principales de : Superviser et coordonner la réalisation des fabrications programmées de l’atelier Découpe (5H-12H20 / 12H20-20H) en adaptant les ressources et moyens aux objectifs de performances industrielles, qualité et sécurité Animer, motiver et responsabiliser les 75 membres de votre équipe sur les aspects qualité et sécurité (produits/process/personnes) : évaluation, accompagnement pour progression, recensement des besoins de formation, relais d’information, … Décliner et contrôler les objectifs de performance des ateliers (productivité, coût et équilibre matière, rendement…) en vue d’optimiser les coûts de production, Respecter et faire respecter les règles de sécurité et d’hygiène, les bonnes pratiques de production Veiller au maintien d’un bon climat social en détectant les éventuels sujets d’insatisfactions et en prêtant une attention particulière aux conditions de travail de vos collaborateurs Optimiser le planning de production avec le service Logistique Veiller au bon fonctionnement des lignes et au respect des objectifs Apporter votre expertise et soutien technique aux équipes de production et de maintenance Notre proposition : En pratique : · Ce poste est à pourvoir à temps plein · Forfait jours · Horaire principal approximatif 4H30-15h (ou 10H-20H30 pour la fin de poste de l’équipe d’après-midi) suivant le PDP · Conditions de travail (secteur froid sur le terrain et une partie bureau) Rémunération & avantages : · Salaire entre 45K€ et 50K€ brut annuel · Primes sur objectifs · CE · 13ème mois Profil Parlons de vous : – Vous possédez au minimum un BAC 3 en Production Agroalimentaire, Amélioration Continue avec 5 ans d’expérience minimum – Votre management, organisation et diplomatie ont déjà fait leurs preuves ? – Vous êtes flexible et avez une capacité à raisonner avec méthode ? – Vous vous adapter aux problématiques terrains et humaines en gérant les priorités ?
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