G2RH, partenaire et conseil en Ressources Humaines, est un cabinet de recrutement généraliste et indépendant, créé en 2012. Notre équipe accompagne à la fois les entreprises en recherche de profils correspondant à leurs attentes, et les candidats en quête de structures partageant les mêmes valeurs.
Notre processus interne, conçu pour fiabiliser chaque étape du recrutement, se décompose en quatre phases :
- Un échange téléphonique de préqualification avec le Consultant,
- Un entretien physique ou en visioconférence avec le même interlocuteur pour échanger sur votre projet,
- Un entretien physique chez le client,
- Un suivi de votre intégration durant la période d'essai pour garantir une transition réussie. Lucie Lurot, consultante en recrutement au sein du cabinet G2RH, recrute pour un acteur de référence dans le vendomois un(e) Responsable de production H/F (LL11100022-2).
Notre client bénéficie d'un outil de production moderne et automatisé, d'équipes expérimentées et d'un carnet de commandes solide. Dans un contexte de structuration et d'accompagnement du changement, nous recrutons un(e) Responsable de production H/F, en CDI, pour piloter l'activité globale et manager les équipes sur deux tours de production.
Votre rôle :
Rattaché(e) au Responsable de site, vous pilotez l'ensemble de l'activité de production dans le respect des exigences réglementaires, qualité et sécurité. Vous garantissez la fiabilité des processus de fabrication, la performance industrielle et la qualité des produits finis, tout en animant et fédérant les équipes de production.
Vous occupez un poste à forte hauteur de vue, avec une responsabilité transverse sur les deux équipes postées et une présence terrain adaptée, afin de définir, suivre et faire évoluer les indicateurs de performance.
Vos missions principales :
Stratégie & planification
- Organiser, communiquer et ajuster les plannings de production quotidiens et hebdomadaires
- Garantir l'approvisionnement en matières premières, produits d'hygiène et de nettoyage
- Assurer la continuité et la fluidité de l'ensemble des processus de fabrication
Management des équipes
- Manager et animer des équipes de production composées d'une dizaine collaborateurs
- Encadrer les conducteurs de ligne, accompagner les montées en compétences
- Réaliser les entretiens annuels et contribuer à la dynamique collective
Pilotage de la performance
- Suivre quotidiennement les indicateurs de production
- Mettre en place et piloter les actions correctives
- Travailler en lien étroit avec la maintenance dans une logique d'amélioration continue
Qualité, HSE et conformité
- Garantir l'application des BPF, des règles HACCP et des procédures internes
- Veiller au respect des exigences réglementaires en vigueur
- Assurer le suivi des formations obligatoires
Amélioration continue
- Être force de proposition dans l'optimisation des pratiques
- Créer, mettre à jour et déployer les procédures, standards, affichages et outils terrain
- Accompagner le changement auprès d'équipes en place depuis longtemps
Liste non exhaustive.
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