Raison d'être du poste
Au sein du service des affaires générales de la Direction de lEnfance et de la Famille, le.la chef.fe de secteur des applications ASE contribue à lactivité du secteur pour assurer le bon fonctionnement des
applications du SI ASE en lien avec le Service métier, la Direction de lInnovation, du numérique et des systèmes dinformation (DINSI), les éditeurs et prestataires, dans son champ de compétences.
Missions principales
️ Missions
1. Assurer l'encadrement du Secteur, lanimation de léquipe et veiller à lencadrement fonctionnel des Chargé.es de projets.
2. Garantir le maintien en conditions opérationnelles des applications et contribuer aux activités liées à : assistance aux utilisateurs, gestion des incidents, rédaction de procédures fonctionnelles, administration fonctionnelle des applications, demande dévolutions ou changement de version, traitements périodiques, recensement et suivi des besoins en équipements et en formation, rédaction de cahiers de recette, coordination et exécution de tests.
3. Assurer la conduite des projets informatiques : recueil et analyse des besoins métier, rédaction de lexpression de besoins, suivi davancement en lien avec la DINSI, définition et mise en œuvre des stratégies de recette, de déploiement, de conduite du changement et de formation, pilotage par les risques et définition dindicateurs de suivi et de résultat, établir un plan de charges.
4. Participer aux activités transverses du Bureau des SI, être un appui pour la réalisation de requêtes auprès de la Mission dAppui au Pilotage (MAP)
5. Garantir la conformité des données gérés par les outils informatiques et procéder aux déclarations RGPD.
6. Être interlocuteur sur le SI ASE auprès de la Direction, du Service ASE, de la DINSI, des éditeurs et prestataires. Avoir un rôle de conseil et de veille, remonter les alertes.
Pour de plus amples renseignements, voir la fiche de poste en PJ.
Profil
️ Votre profil :
Prêt·e à rejoindre une équipe dynamique et à faire la différence ?
Si vous êtes passionné·e par l'animation d'équipes et le travail collaboratif, cette offre est pour vous !
7. Vous avez un diplome de niveau II, le concours ou le grade d'attaché ou d'ingénieur territorial
8. Vous êtes en capacité d'encadrer et de motiver une équipe
9. Nous recherchons quelqu'un avec une solide compréhension de la maîtrise d'ouvrage informatique et des compétences de base en analyse statistique.
10. Vous aimez travailler en transversalité, êtes autonome et réactif·ve, et surtout, vous avez le talent de proposer des solutions innovantes.
Rejoignez-nous et contribuez à notre succès
Poste ouvert aux contractuels CDD 3 ans.
Informations complémentaires
️ Pourquoi nous rejoindre ?
11. être acteur·rice de son parcours professionnel et bénéficier de perspectives d'évolution,
12. des conditions de travail adaptées à votre rythme personnel (choix du cycle de travail, télétravail, régime de RTT souple),
13. bénéficier d'un large panel d'avantages (accès à une flotte de vélos électriques, accès à des activités sportives et billetterie à tarifs avantageux...),
14. travailler pour une Collectivité innovante (écoles des transitions professionnelles, accès au Kiosque, laboratoire innovation, prise en compte de la santé menstruelle des agentes ...).
Le Département est ouvert à la diversité et facilite laccueil et lintégration des personnes en situation de handicap
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