Offre n° 195ZWSN
Directeur / Directrice de piscine (H/F)
Rattaché(e) à la Directrice Adjointe des équipements sportifs de la Communauté d'Agglomération d'Epinal, vous :- Assurez le pilotage du Bassin Olympique ;- Coordonnez les piscines couvertes de la collectivité en garantissant la sécurité, la qualité du service rendu aux usagers, la conformité des installations et le bon fonctionnement de l'ensemble du Pôle ;- Participez à l'organisation et la mise en œuvre des baignades estivales.VOS PRINCIPALES MISSIONS- Management et coordination des équipes :- Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire d'environ 30 agents (éducateurs, agents d'accueil, agents chargés de l'entretien des locaux)- Veiller à la fluidité des échanges internes, à la motivation des équipes et aux conditions de travail- Assurer la coordination régulière avec les responsables de sites pour garantir la cohérence des actions- Sécurité, Hygiène et Maintenance :- Veiller à l'application des normes règlementaires en matière d'hygiène, de sécurité et de surveillance dans les établissements aquatiques- Contrôler l'application des protocoles en vigueur et les adapter si nécessaires- Suivre les interventions techniques en lien étroit avec les services internes et les prestataires extérieurs- Relations avec les usagers :- Entretenir des relations de qualité avec l'ensemble des usagers : grand public, établissements scolaires, clubs et associations- Collaborer avec les différents partenaires institutionnels (élus, Education Nationale, etc )- Coordination et pilotage :- Collaborer étroitement avec la Direction des Sports pour alimenter les réflexions stratégiques et participer aux projets transversaux- Evaluer les besoins d'évolution du Pôle et formuler des propositions d'adaptation ou de développement- Participer à l'élaboration du budget et au contrôle des dépenses / recettes- Conception et animation de projets d'activité :- Proposer, élaborer et mettre en œuvre des projets d'activité, en lien avec les orientations sportives de la collectivité- Coordonner les animations ponctuelles et les évènements accueillis dans les équipements
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 37H/semaineTravail les week-ends et jours fériés
Salaire
* voie statutaire ou contractuelle
Déplacements Déplacements: Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
* 2 An(s) - en gestion d'équipement aquatique Cette expérience est indispensable
* Bac ou équivalent Natation- ou BEESAN / BPJEPS AAN Cette formation est indispensable
Compétences
* Pack Office Cette compétence est indispensable
* règles relatives à l’hygiène Cette compétence est indispensable
* réglementation des ERP Cette compétence est indispensable
* Animer, coordonner une équipe
* Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines
* Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
* Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
* Elaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement
* CV ET LDM avant le 01/09/2025
Savoir-être professionnels
* Avoir l'esprit d'équipe
* Avoir le sens du service
* Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
* Qualification : Employé qualifié
* Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
1 ou 2 salariés
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