Alternant juriste en droit public (f/h)

Les concessions autoroutières Eiffage en France, ce sont 3 300 collaborateurs et 2 560 kilomètresde réseau. Cheznous préparons l’autoroute de demain, durable et respectueuse de son environnement. Une priorité : la santé et la sécurité de nos collaborateurs, pour lesquelles nous déployons de nombreuses innovations préventives. Nos équipes sont ainsi mobilisées, pour faire des déplacements de nos clients une expérience de voyage unique.

Nous recherchons notre Alternant Juriste en droit public (F/H)

Sur notre site de Dijon (21 – Saint-Apollinaire)

Contrat Alternance – Statut ETAM - A compter de septembre 2026 pour une durée de 12 mois

Le service Marchés, au sein de la Direction Juridique, est constitué d’une équipe de 6 personnes dont 3 juristes. La spécificité des missions tient au contexte de droit public et de droit privé auxquels sont soumis les marchés d’APRR.

VOS MISSIONS

Nous recrutons un.e alternant.e sous le tutorat de la Cheffe du service Marchés afin de traiter les différentes demandes des opérationnels, concernant les marchés, impliquant de :

1. Réaliser des recherches et analyses juridiques ;
2. Rédiger des clauses et des documents de référence ;
3. Analyser et contrôler les dossiers de consultation des entreprises, les rapports d’analyse des offres, etc.

VOTRE PROFIL

Formation/Diplôme visé :

Vous souhaitez préparer une formation de niveau Bac +5 (Juriste des collectivités territoriales ou droit public).

Qualités :

4. Capacités d’analyse et de synthèse avec une très bonne qualité rédactionnelle ;
5. Qualités d’écoute ;
6. Rigueur, organisation et autonomie ;
7. Esprit d’équipe.

Pourquoi nous rejoindre ?

üUn parcours d’intégration et/ou de professionnalisation composé de formations adaptées et personnalisées pourront être mis en place, à la prise de poste.

ü Derrière chaque projet, il y a des hommes et des femmes soudés autour d’un état d’esprit unique.

#EspritDeFamille Eiffage

üL’humain (clients comme collaborateurs) dispose d’une place essentielle dans notre société.

üLe label AFNOR « Diversité » récompense notre engagement en faveur de la Diversité et de l’Inclusion depuis 2016.

Ce que nous proposons :

üUne rémunération sur 13 mois ;

üDes primes d’intéressement et de participation attractives ;

üDe nombreux avantages sociaux grâce à notre CSE ;

üNous sommes éligibles aux dispositifs Action logement (aide à la recherche de logement et autre services…).