1)Interface avec le responsable de service :
-Propose des points à l'ordre du jour.
-Évalue les besoins de remplacement.
-Porte les projets.
-Effectue un point hebdomadaire avec le chef de service.
2)Interface avec l'équipe
-Vérifie l'agenda : présence, régulation/priorisation des accompagnements.
-Collecte les demandes de congés validées par le chef de service.
-Accueille remplaçants et stagiaires, présente l'organisation.
-Gère la fiche repas du EAM.
-Garant du circuit d'informations.
-Gère le budget de la caisse fonctionnelle, suit la caisse éducative et les comptes résidents.
3)Interface avec les professionnels
-Assure les transmissions des informations.
-Point hebdomadaire avec l'infirmière : planification des RDV médicaux, transmission des soins.
Quotidien des résidents :
-Suit les départs en vacances, entrées/sorties.
-Collabore avec l'AS sur les démarches liées aux projets.
-Participe aux temps collectifs d'accompagnement (présence en soirée).
-Interlocuteur privilégié du mandataire.
Coordination du projet personnalisé :
-Assure le relais en cas d'absence du référent.
-Suit et met en oeuvre le projet personnalisé et son renouvellement.
-Soutien à l'écrit : planifie les étapes annuelles, synthèses...
Vie institutionnelle :
-Participe aux groupes et réunions institutionnelles, au Copil projet d'établissement.
-Intervient dans la démarche d'admission, représente l'équipe lors des bilans et accueils.
Partenariat :
-Interlocuteur des partenaires liés aux projets personnalisés et d'établissement.
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