Mission
Capital Compétences, filiale du groupe Baker Tilly, recrute un(e) Consultant(e) Ressources Humaines. Véritable animateur commercial de votre territoire, vous accompagnez et conseillez les dirigeants d'entreprises sur les thématiques RH, telles que la professionnalisation de l'intégration ou encore le conseil en matière de plan de formation.
Responsabilités
* Développer votre réseau en mettant en avant l'offre de services Capital Compétences lors d'événements internes et externes.
* Animer votre portefeuille clients et analyser leurs besoins pour proposer une solution adaptée.
* Accompagner vos clients sur la mise en place de parcours d'intégration, de formation, de tuteurs et de prestation de conseils en ressources humaines.
* Gérer la partie administrative / financement des actions de formations en lien avec les OPCO.
* Assurer le suivi de la mission : service après-vente, évaluation des résultats et reporting.
Pourquoi nous rejoindre?
Vivre l'aventure Baker Tilly, c'est rejoindre une entreprise en plein développement où les relations humaines sont au cœur de notre activité. Dès votre premier jour, un parcours d'intégration personnalisé sera mis en place. Nous vous accompagnerons sur la technique et le relationnel client afin de vous faire évoluer vers nos nombreuses opportunités professionnelles au sein de nos activités et de nos territoires. L'esprit Baker Tilly, c'est vous mettre dans les meilleures conditions dès le départ pour une réussite commune. Baker Tilly s'engage activement dans une démarche RSE labellisée Lucie 26000, pour le bien de ses salariés et de la société. Chez nous, l'humain est au cœur de nos priorités. Les salariés bénéficient d'une politique QVCT qui répond aux besoins et aspirations professionnelles et personnelles (flexibilité du travail, mécénat de compétences, mobilité professionnelle et géographique, expérience à l'international). De plus, nous accordons une importance particulière à l'accueil des personnes en situation de handicap.
Avantages
* 8 jours de télétravail par mois
* Titres restaurant
* Prime sur objectifs
* Véhicule de service
* 39h/semaine
* 23 RTT par an
* Horaires variables
* Compte épargne temps
* Participation
* Séminaire annuel
* Formations
* Prime de cooptation
* CSE dynamique avec activités sociales diverses et variées
Type de contrat
CDI; Contrat travail; Durée du travail: Travail en journée.
Profil souhaité
Diplômé d'une formation Bac +3 / +4, idéalement dans le secteur des ressources humaines. Vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience dans les ressources humaines, idéalement sur un poste d'accompagnement. Un grand sens de la relation client, du dynamisme et des qualités organisationnelles.
Expérience
* 2 An(s) – Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
* Qualification : Agent de maîtrise
* Secteur d'activité : Activités comptables
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