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Commercial - montpellier 34 h/f

Montpellier
CDI
Hunteo
Commercial
De 2 600 € à 3 000 € par mois
Publiée le 7 juin
Description de l'offre

Chez Hunteo, nous sommes plus de 30 experts du recrutement spécialisés sur leurs marchés. Notre objectif : proposer un accompagnement personnalisé à chacun de nos partenaires et surtout vous, candidats. Réactivité, confiance et transparence sont pour nous les clés d'un recrutement réussi !

Passionné(e) par le monde du bâtiment et de l'immobilier, vous souhaitez vous spécialiser dans la vente de services

Véritable développeur(se) commercial(e), vous souhaitez participer directement à l'élevage d'une clientèle grands comptes

Vous souhaitez vous investir dans une entreprise à taille humaine en pleine croissance qui vous proposera des évolutions

Notre client est spécialisé dans la protection des hommes, des biens et de l'environnement, à travers des activités d'analyses, d'essais et d'inspections techniques. Il propose des prestations de diagnostique des polluants du bâtiment à une clientèle de professionnels du secteur public et privé.

Cette entreprise représente aujourd'hui environ 450 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire national. Nous recrutons un(e) Commercial(e) en CDI. Rattaché(e) au Responsable de Région, le/la attaché technico-commercial devra gérer l'ensemble du cycle de vente BtoB pour toutes les offres et services du groupe.

Sa mission principale sera de développer un portefeuille clients

Le/la commercial(e) devra :
- Concevoir un plan de prospection et établir une stratégie commerciale en lien avec le responsable de région et en exploitant le CRM ;
- Présenter les offres et valoriser les avantages concurrentiels de l'entreprise auprès de ses clients (conseiller, analyser le besoin, construire l'offre commerciale, etc.) ;
- Suivre ses clients et l'avancée de leurs projets en lien avec les équipes techniques ;
- Plus ponctuellement et afin de promouvoir les activités de l'entreprise, participer à des salons spécialisés ;
- Assurer le reporting auprès de sa hiérarchie et analyser l'activité commerciale.

Modalités contractuelles :
- Poste en CDI ;
- Rémunération composée d'un salaire fixe brut annuel sur 12 mois (à déterminer selon le profil) et d'un variable ;
- Voiture de fonction 5 places et carte essence (Permis B requis) ;
- Intéressement et participation groupe ;
- Tickets restaurant (8,50EUR).

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