Coordination et encadrement de proximité
Garantir l'organisation et la coordination de l'activité au quotidien
Consolider la coordination et l'animation de l'ensemble des activités de l'unité en lien avec l'équipe pluriprofessionnelle (AS/AMP).
Assurer avec l'équipe la bonne mise en oeuvre du projet personnalisé d'accompagnement du résident
Veiller à la cohérence des projets personnalisés avec le projet institutionnel
Assurer la gestion des rendez - vous des résidents en lien avec les autres acteurs de l'établissement
Organiser et animer certaines réunions en lien avec la cheffe de service afin de créer un espace d'élaboration et de régulation des actions.
Collaborer à l'identification et l'analyse des besoins des résidents
Elaborer avec l'équipe les synthèses et projets individualisés des résidents et superviser leur mise en oeuvre et leur évaluation
Procéder à la nomination de l'encadrant référent du résident
Être garant des écrits élaborés par l'équipe d'AMP et AS
Gestion et organisation du travail au sein de l'unité
Veiller et être présent au temps de transmission au sein de l'équipe
Garantir le respect de la réglementation
Être responsable de la gestion du budget alloué à l'unité et superviser la gestion de l'argent de poche des résidents
Assurer l'organisation et la gestion des séjours extérieurs
Contribuer à l'analyse et à l'évaluation des activités
Assurer une fonction de veille et de contrôle des procédures établies concernant le résident
Participer à l'identification des besoins en formation spécifique pour le personnel de l'unité en lien avec le directeur d'établissement ou la cheffe de service
Fonction d'accueil et de communication interne
Assurer l'accueil des nouveaux professionnels sur l'unité
Participer au temps d'accueil des résidents externes
Contribuer à faciliter le lien avec les différents professionnels de l'établissement
Etablir et entretenir le lien avec les familles et les partenaires
Assurer la circulation de l'information nécessaire à la mise en oeuvre des activités
Fonction de soutien, de lien et de régulation au quotidien
Mettre en place des médiations dans l'équipe afin de désamorcer les difficultés relationnelles
Mettre en place de nouvelles approches dans la prise en charge du résident
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