La Communauté de communes des Ballons des Hautes Vosges regroupe 8 communes pour 16 000 habitants.
Ses équipes comptent actuellement 35 agents, dans les filières technique, administrative, sanitaire et sociale, police et sportive.
Le budget consolidé dépasse les 4 millions d’euros.
La CCBHV est composée principalement :
* D’une administration générale en appui du fonctionnement des services (comptabilité, finances, RH, projets structurants, etc.) ;
* D’un service de collecte et de transit des déchets en régie ;
* D’un service piscines, comprenant un équipement piscine et un espace bien-être ouverts toute l’année, ainsi qu’une piscine d’été ;
* D’un RPE (relais petite enfance) ;
* De services mutualisés : entretien des espaces verts, police, matériel en commun de fauchage ou de levage de personnes ;
* D’opérations de développement économique : bâtiments relais, etc. ;
* D’un office de tourisme.
Collaborateur privilégié du président et des vice-présidents, vous serez chargé(e) d’accompagner les élus dans leurs prises de décisions, en étant à la fois à l’écoute et force de propositions.
Vous aurez à travailler sur l’optimisation des moyens actuels de la collectivité, sur l’animation des projets d’investissement à conduire dans les trois ans à venir et sur l’accompagnement de la montée en puissance de l’intercommunalité.
En lien avec l’ensemble des services et partenaires, vous aurez en charge :
* D’accompagner, structurer et formaliser les orientations de l’assemblée délibérante de la collectivité ;
* D’assurer la gestion des instances (bureau et conseil communautaire) ;
* De garantir la mise en œuvre des décisions prises par les élus ;
* De piloter les différents projets stratégiques intercommunaux ;
* De mettre en place le FPU
* De superviser et coordonner, à travers les responsables de service, les moyens humains, matériels et financiers afin de mettre en œuvre ces politiques ;
* D’assurer le management et le suivi de proximité des responsables de service ;
* De diriger, coordonner et animer l’ensemble des services ;
* De coordonner et suivre l’ensemble des actions de la collectivité avec celles de son environnement externe ;
* De favoriser les échanges intercommunaux ;
* D’assurer la gestion technique des actions de communication ;
* De participer à la réalisation des actions de communication et à la gestion du site internet et des autres supports de communication, en lien avec la chargée de communication ;
* D’assurer une veille réglementaire et prospective ;
* De vous tenir informé(e) des évolutions réglementaires et législatives ;
* D’adapter le fonctionnement des services ;
* De développer la compétence économique pour la communauté de communes.
Profil :
* Parfaite connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, des marchés publics et du cadre juridique ;
* Aptitude au management et à la conduite du changement, capacité à mobiliser, animer et fédérer les services, aptitude à déléguer, capacité à communiquer ;
* Maîtrise des finances locales, des mécanismes de financement public, des dotations, des demandes de subventions, des procédures budgétaires et fiscales ;
* Capacité à construire la planification des actions de la communauté de communes et des projets ;
* Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles ;
* Rigueur, sens de l’organisation et des responsabilités ;
* Dynamisme, esprit dinitiative, sens de lanticipation.
Cadre d’emploi :
Catégorie A, A+. Attaché territorial, attaché principal, ingénieur territorial, ingénieur principal ou équivalent.
Recrutement d’un titulaire, par voie de mutation. À défaut, recrutement d’un contractuel.
Temps de travail :
Temps plein. Disponibilité en soirée impérative.
Diplômes :
Bac + 3 à Bac + 5 souhaité, ou équivalent. Permis B + véhicule indispensable.
Maîtrise des outils informatiques.
Expérience :
5 à 10 ans exigés sur des postes de direction en collectivités locales.
Rémunération :
selon grille indiciaire + régime indemnitaire + CNAS. À négocier selon diplômes et expériences.
Date de prise de poste :
dès que possible.
J-18808-Ljbffr
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.