Le poste proposé
1. Préparer tous les éléments (quantitatifs et qualitatifs) nécessaires à l’analyse des opérations commerciales pour préparer les campagnes suivantes.
2. Assurer l’administration des contrats vendus : vérification des informations transmises (durée du contrat, validation des missions…), édition des conventions de formation…
3. Etablir un reporting régulier des résultats des actions selon l’organisation du service.
4. Gérer les appels entrants, informer et orienter
Préparer la sélection des candidats:
5. Organiser la sélection des candidats : envoyer les tests en ligne, planifier les entretiens et envoyer les convocations, récupérer les résultats des tests…
6. Préparer les commissions d’admission
7. Envoyer les résultats aux candidats
8. Etablir un reporting de la sélection.
Contribuer à la notoriété du réseau CESI :
9. Participer à la réalisation des opérations de notoriété de la région (remise de diplômes, conférence, etc.…)
10. Participer et organiser les évènements du service recrutement et placements entreprises (Journée Portes Ouvertes, Salons réunions d’informations, etc…)
Le profil souhaité
Profil :
Vous préparez un Bac + 2/3 en administratif (type BTS Assistant de gestion PME-PMI ou Assistant Manager), et recherchez un contrat d’apprentissage pour la rentrée .
Vous êtes capable de travailler en équipe, d’assurer une rigueur dans la gestion administrative des dossiers tout en sachant vous adapter aux nombreux interlocuteurs
Vous avez une bonne aisance rédactionnelle
Vous avez de bonnes connaissances du Pack Office (Excel)
Vous avez envie de participer à une mission d’intérêt général, au sein d’une équipe de passionnés.
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