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Référent(e) juridique

La Rochelle
CDI
Cpam
Publiée le Il y a 14 h
Description de l'offre

CPAM DE LA CHARENTE-MARITIME

Vous recherchez une mission qui a du sens, vous avez besoin de vous sentir utile, alors contribuez à une mission de service public!

Depuis 80 ans, l'Assurance Maladie joue un rôle majeur au service de la solidarité nationale.

La CPAM de la Charente-Maritime permet aux assurés sociaux d'accéder aux prestations liées aux situations de maladie, maternité, invalidité, décès, accident du travail, maladie professionnelle.

Venez rejoindre notre équipe composée de 520 salariés en CDI. Nous recherchons un référent(e) juridique, au service recours contre tiers pour un CDI à compter du 01 janvier 2026.


Description du poste

Sous l'autorité de la responsable du service recours contre tiers, le/la candidat(e) devra démontrer les compétences et connaissances nécessaires pour assurer les missions suivantes :

- Maitrise reconnue de la réglementation et des applicatifs du secteur concerné

- Assurer la veille juridique

- Aptitude à transmettre son savoir faire

- Capacité à travailler en autonomie et d'être force de propositions

- Traitement des dossiers complexes du secteur

- Assure le contrôle des dossiers et apporte un appui technique

- Valide les annulations de dossier, les procédures d'escalade et les créances

- Anime les réunions techniques au sein du service

- Participe aux activités liées aux missions de la CER (cellule d'expertise régionale)


Profil recherché


Vos compétences

Le candidat retenu devra avoir des qualités rédactionnelles, savoir organiser son poste de travail, déterminer et respecter des échéances, faire preuve d'un esprit rigoureux et de bonnes qualités relationnelles, avoir une capacité d'analyse et savoir synthétiser des faits, maîtriser l'outil informatique.

Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme, garantissant ainsi la protection des données et la conformité des pratiques aux exigences réglementaire.

Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap.


Votre formation

De formation Bac + 3 minimum, juriste, ayant des connaissances en droit de la responsabilité, et/ou en droit des assurances, ou personne ayant une expérience professionnelle dans le sinistre corporel-assurance.


Informations complémentaires

* Salaire mensuel brut : 2 206€ pour un temps complet
* 36h par semaine avec jours de RTT
* Avantages conventionnelles: prime de vacances + 13ème mois + intéressement
* Tickets Restaurant
* Mutuelle d'entreprise
* Prestations sociales et culturelles du Comité Social et Économique (CSE)
* Forfait Mobilité Durable (participation abonnement transport, indemnités kilométriques vélo…)

Des tests seront organisés le 19 novembre 2025.

Entretiens le mercredi 26 novembre 2025.

Ne passez pas à côté de l'opportunité de participer à une aventure collective où les valeurs de solidarité, d'entraide et de service public sont fortes et ont du sens pour vous.


Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

Découvrez nos avantages

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