Directeur d'exploitation transports de personnes

Estelle BONNAUD, Consultante RH, j’accompagne les entreprises dans leur recherche de talents

depuis plus de 15 ans. Ma mission est de connecter les projets professionnels aux projets de

développement économiques de mes clients pour une vie professionnelle épanouissante !

Notre client ? Fondée en 2008 en Bretagne, notre client est devenu un acteur reconnu dans le

domaine du transport de personnes. Son organisation, de plus de 500 salariés, incarne l'esprit PME,

privilégiant une approche collaborative, réactive, humaine et offensive. Ses valeurs sont « Partager –Connecter- Evoluer » afin d’être une entreprise contributive pour la planète, pour le territoire et

pour l’humain.

La recherche d’un(e) Directeur(trice) d'Exploitation H/F fait partie intégrante de sa stratégie de

développement et de consolidation de la structure organisationnelle interne et externe. Les projets

liés à ce poste sont nombreux et audacieux.

Le périmètre du poste en 2025 : 7 sites d’exploitation en région Bretagne, Pays de Loire, Centre Val de Loire / 450 Véhicules / Urbain et Inter-urbains

Voici les missions attendues pour ce poste de Directeur d’Exploitation :

* Porter le projet stratégique de l’entreprise avec une responsabilité directe sur les activités de

l’exploitation.

* En concertation avec le Comité de Direction, piloter et assurer la fiabilité organisationnelle,
* technique, commerciale et managériale des différents sites.
* Etablir le budget de fonctionnement de l’activité et respecter les engagements.
* Maitriser et assurer l’interprétation des réglementations en vigueur (techniques, sécurité,
* législation du travail) en mesurant leurs effets pour le groupe et sa mise en oeuvre sur le terrain.
* Piloter les projets d’amélioration, d’innovation et de développement auprès des responsables de site et avec le soutien des experts du groupe.
* Assurer la mise en place un management humain de l’exploitation : réaliser et assurer la gestion des ressources humaines et le développement des compétences, l’animation du dialogue social.
* Garantir un lien de qualité avec les clients, anticiper et participer aux réponses des AO.

LE PROFIL RECHERCHE :

* De formation Bac + 3 à 5, école transport/ logistique, vous justifiez d’une expérience impérativement (7 ans minimum) dans une fonction similaire dans le domaine du transport de personnes urbain et interurbain. Vous êtes en possession de la capacité de transport de personnes.
* Soucieux (se) de la performance et de l’efficacité, vous savez être source de propositions pour faire progresser le groupe et ses collaborateurs. Vous savez piloter et aussi travailler en équipe et en mode projet.
* De plus, vous faites preuve de réactivité, de disponibilité terrain, de capacités relationnelles et de qualités rédactionnelles.
* Vous maîtrisez l’informatique (PACK OFFICE) et les outils métiers (PERINFO, STRADA, LUMIPLAN,HANOVER,.. ).

Poste en CDI, Statut Cadre, basé à Rennes dès que possible.

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Prenez les rênes d'une mission à haute responsabilité au cœur d'une belle équipe de direction.

Venez contribuer activement aux projets de développement ambitieux de notre client et

accompagner le changement pour le transport collectif de demain.

Dans cette première phase de sélection, nous aimerions connaître votre vision sur le secteur

d’activité, votre manière d'aborder ce poste, vos contributions face à un projet tel que celui-ci car

vous êtes expérimenté...Votre valeur ajoutée, votre savoir-faire, comprendre votre motivation pour

rejoindre cet acteur du transport de personnes basé à Rennes que vous aurez certainement reconnu ... Pour nous, c'est cela une approche participative !

Merci d'adresser votre dossier de candidature + rém actuelle ss réf. : DEXRENNES2025 à Synthèse

Action - par mail e.bonnaud@synthese-action.fr

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