Missions principales
En qualité d'assistante ou assistant administratif, vous assurerez, sous la responsabilité de la responsable de l'unité juridique, le bon déroulement des procédures disciplinaires, précontentieuses et contentieuses liées aux ressources humaines, et serez en charge du secrétariat de l'unité et de la gestion du courrier du service Ressources.
Votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre bon relationnel seront des atouts pour mener à bien vos missions.
L'assistante ou l'assistant administratif de l'unité Assistance juridique est chargé principalement de :
- Assurer le suivi administratif des procédures disciplinaires, incluant la réception et l'enregistrement des dossiers, l'organisation des entretiens disciplinaires, le suivi du calendrier et la consultation des dossiers individuels.
- Gérer le suivi administratif des précontentieux et contentieux liés aux ressources humaines.
- Assurer le suivi administratif des demandes de protections fonctionnelles et des assermentations.
- Assurer le secrétariat de l'unité, comprenant l'accueil, le suivi du courrier et la gestion des agendas.
- Contribuer à la veille juridique dans le domaine des ressources humaines, en collaboration avec le service carrières-retraites chargé de la diffusion de la veille juridique à l'ensemble de la DRH.
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