Ingénieur système fonctionnel (f/h)

Nous recherchons un Ingénieur Systèmes et IVVQ habilitable SECRET. Le poste s’adresse à des personnes ayant une forte appétence pour les systèmes complexes dans le domaine de la défense.

Missions

1. Intervenir sur des systèmes complexes à logiciel prépondérant dans un environnement défense.
2. Contribuer aux activités d’ingénierie amont : analyse fonctionnelle, rédaction des spécifications systèmes, gestion des exigences, conception et modélisation de chaînes fonctionnelles, définition d’IHM et participation à l’élaboration des architectures fonctionnelles.
3. Produire les documents d’ingénierie amont : documents d’interfaces, spécifications systèmes, schémas électriques.
4. Piloter la traçabilité des exigences (SSS, SRS) et maintenir la cohérence globale du référentiel.
5. Encadrer et suivre les fournisseurs : avancement, qualité technique, cohérence des livrables.
6. Définir la stratégie de couverture des exigences et de vérification.
7. Analyser les exigences, élaborer ou affiner les stratégies de tests en cohérence avec l’architecture système.
8. Préparer et rédiger les plans de tests, concevoir les scripts associés.
9. Réaliser les tests fonctionnels sur plateformes systèmes et contribuer aux activités d’IVVQ.
10. Analyser et formaliser les résultats de tests, remonter les écarts, suivre leur résolution et participer à l’acceptation du système par le client.
11. Assurer l’interface opérationnelle avec les équipes projet et les différents métiers techniques.

Technical skills

12. Maîtrise des méthodes et processus d’ingénierie systèmes, en particulier sur la phase amont.
13. Connaissance approfondie des démarches d’analyse fonctionnelle, de gestion et traçabilité des exigences, de rédaction de spécifications et d’architecture fonctionnelle.
14. Compétences en définition de stratégies de tests, élaboration de plans de tests, conception de scripts et exécution sur plateformes.
15. Familiarité avec les activités IVVQ sur systèmes complexes.
16. Bonne compréhension des interfaces techniques, schémas électriques, documents d’interfaces et processus d’acceptation.
17. Outils attendus : DOORS, Jazz, Linux.

Soft skills

18. Rigueur méthodologique et sens prononcé de la structure documentaire.
19. Capacité à travailler dans un environnement sensible et fortement normé.
20. Excellente communication écrite et orale, facilitant les échanges avec les équipes internes et les partenaires externes.
21. Sens des responsabilités, autonomie dans l’organisation du travail et capacité à anticiper les risques.

NOS AVANTAGES

22. Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
23. Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
24. Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
25. Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage.
26. Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
27. Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique.
28. Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
29. Gymlib, pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
30. Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
31. Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
32. Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
33. Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
34. A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
35. Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
36. Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.