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Gestionnaire de stocks f/h

La Boisse
CDI
Synergie Montluel
Gestionnaire de stocks
De 25 000 € à 30 000 € par an
Publiée le 21 juin
Description de l'offre

Vous intégrerez un groupe spécialisé dans la fourniture de réponses logistiques et supply chain à ses clients, qui ouvre un nouveau site.Sous la responsabilité du Responsable Gestion de stock, vous serez en charge de garantir la fiabilité et la gestion efficace des stocks. Vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation des flux de marchandises au sein de l'entrepôt.

Missions principales :
* Suivi des stocks de marchandises : Assurer la gestion quotidienne des stocks et garantir la fiabilité du comptage.
* Mise en place et réalisation des inventaires tournants afin de maintenir une gestion précise des stocks.
* Régularisation des écarts informatiques de stocks, en lien direct avec le client, afin d'assurer une concordance permanente entre les données physiques et informatiques.
* Gestion des anomalies relatives aux stocks : Identifier et résoudre toute anomalie liée aux écarts de stock, produits endommagés ou non conformes.
* Réintégration informatique des produits défectueux et/ou reconditionnés pour garantir une gestion rigoureuse des marchandises.
* Suivi du taux d'occupation du palletier pour une optimisation de l'espace de stockage et une bonne organisation des marchandises.

Missions ponctuelles :
* Mise à jour des zones pickings et des implantations physiques pour une gestion efficace des flux.
* Régularisation des entrées et sorties inter-dépôts afin de maintenir une coordination optimale entre les différents sites de stockage.
* Organisation du suivi des inventaires périodiques ou annuels pour garantir une vision à jour des stocks.
* Collecte des éléments nécessaires à la facturation des mouvements de stocks.
* Mise en place d'un tableau de suivi des stocks pour un reporting précis et une meilleure traçabilité des opérations.

Le poste est à pourvoir en CDI à La Boisse (01).
Vous travaillerez en 2*8 : 06h00/13h30 - 13h30/21h00
Salaire à partir de 2100EUR/mois + primes (panier, ancienneté, objectifs)

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