SEGEPAR : L'Ingénierie de la Traçabilité au Service de l'Excellence Industrielle
Depuis plus de 30 ans, SEGEPAR est le partenaire de confiance des industries agroalimentaires, pharmaceutiques, cosmétiques et logistiques, offrant des solutions complètes d'étiquetage et de traçabilité. Basée à Courtaboeuf (91) et Mably (42), notre entreprise conçoit et fabrique des systèmes d'impression-dépose d'étiquettes sur produits, cartons, fardeaux et palettes, alliant robustesse, fiabilité et adaptabilité.
&##Une Expertise Technique au Cœur de Notre ADN
Notre équipe de 20 collaborateurs, à majorité techniciens et ingénieurs, est dédiée à la conception, la création, l'assemblage, la maintenance et à l'innovation de nos machines. Notre gamme de machines nous permet de répondre aux exigences spécifiques de chaque client, qu'il s'agisse de hautes cadences, de surfaces irrégulières ou d'environnements contraignants, partout à travers le monde.
&##En plus de ses équipements, SEGEPAR développe des logiciels performants permettant une intégration des ERP clients, et grâce auxquels la gestion en temps réel des données de production et de logistique est possible. Nos consommables de haute qualité (étiquettes, rubans encreurs) complètent notre offre pour une solution clé en main.
&##Rejoignez une Entreprise à Taille Humaine et à Portée Internationale
Travailler chez SEGEPAR, c'est intégrer une structure agile et innovante, reconnue pour la qualité de ses produits et son engagement envers ses clients. C'est aussi participer à des projets d'envergure, à haute technicité, et travailler sur des solutions de plus en plus performantes.
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Nous recrutons afin de compléter l’équipe déjà en place : Business Developer Nord-Ouest
Votre mission principale : développer le chiffre d'affaires sur votre secteur en pilotant l'ensemble du cycle de vente, de la prospection à la fidélisation.
✅ Vous identifierez et prospecterez de nouveaux clients industriels dans votre région
Vous élaborerez des offres techniques sur-mesure en collaboration avec les équipes internes
Vous piloterez votre cycle de vente de A à Z (depuis la prospection jusqu’à la gestion de votre portefeuille)
Être capable de générer 1 million d'euros de chiffre d'affaires par an (machines, logiciels, consommables, services)
Gérer des cycles de vente de 3 à 12 mois en moyenne avec des projets de différentes tailles (de quelques dizaines à plusieurs centaines de milliers d’euros)
&##Vous bénéficierez d’un programme de formation complet (technique & terrain) pour une montée en compétences efficace dès votre arrivée
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&##Compétences techniques indispensables :
Expérience de 3 à 5 ans minimum en prospection terrain B to B (idéalement auprès d’industriels grands comptes)
Autonomie dans la gestion du cycle de vente
➕ Compétences techniques appréciées :
Maîtrise de CRM (SAGE ou autre)
Culture industrielle ou technique appréciée
Diplômes :
~ Votre état d'esprit et votre expérience priment sur le diplôme
&##Langues :
~ Anglais apprécié
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CDI, contrat cadre forfait jour
Salaire fixe selon profil et expérience + primes déplafonnées
Tickets restaurant
Mutuelle
Voiture de fonction
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Un échange physique dans les locaux avec votre futur manager pour valider le fit
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