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Workyn ! est un cabinet de recrutement spécialisé dans le secteur du commerce et du luxe, couvrant l'ensemble des fonctions corporate et opérationnelles.
Nous accompagnons nos candidats pour les mettre en relation avec les meilleures entreprises du secteur.
Nous recherchons pour notre client, une enseigne dans le secteur de la mode, un(e) :
Rattaché(e) au responsable régional, votre mission est d’animer, en tant que véritable chef d’orchestre, votre équipe, votre chiffre d’affaires et la rentabilité de votre point de vente.
Vous aurez comme principales missions :
1. PILOTAGE DE LA PERFORMANCE ET ANIMATION CLIENT
* Fixer les objectifs de chiffre d’affaires et mettre en œuvre les PAC pour atteindre les résultats attendus.
* Animer son point de vente en développant les indicateurs commerciaux et les leviers de croissance.
* Analyser et mettre en place des actions correctives pour augmenter la part de chiffre d’affaires de chaque secteur du magasin.
* Développer les territoires spécifiques et promouvoir l’omnicanalité en garantissant la satisfaction client.
* Animer la relation client et la culture du service en analysant les baromètres de satisfaction.
1. MERCHANDISING et COMMERCIALITÉ
* Contrôler et participer à la bonne tenue du magasin : rangement, présentation, propreté, éclairage.
* Mettre en œuvre un merchandising qui délivre de la performance.
* Développer son chiffre d’affaires par mètre carré.
* Travailler son plan de masse chaque saison en cohérence avec les cibles de chiffre d’affaires.
* Accompagner et former l’équipe sur l’implantation du merchandising.
* Anticiper et organiser la mise en place des opérations commerciales dans les délais impartis, en évaluant leur impact au sein du magasin.
2. MANAGEMENT ET ENCADREMENT DES ÉQUIPES
* Organiser, planifier et prioriser la charge de travail hebdomadaire et quotidienne de l’équipe.
* Animer des réunions d’équipe, impliquer et motiver pour améliorer les résultats commerciaux.
* Faire appliquer toutes les règles et procédures internes au magasin et à la société.
* Conduire les entretiens individuels.
* Professionnaliser et former l’équipe pour développer les talents et transmettre les savoir-faire.
* Maîtriser les frais d’exploitation pour optimiser la rentabilité du magasin.
* Réaliser des plannings en adéquation avec l’activité et dans le respect du budget.
* Garantir la fiabilité et la traçabilité des flux financiers, informatiques, marchandises, et appliquer les processus en vigueur.
* Garantir la mise en œuvre des processus et méthodes ; former l’équipe, déléguer et responsabiliser.
* Assurer la maintenance générale du point de vente, son entretien, et alerter en cas de besoin.
* Veiller au respect des consignes d’hygiène, de sécurité, et de stockage.
* Maintenir une bonne circulation des clients dans le magasin.
* Assurer l’accès aux moyens de prévention et de sécurité (RIA, extincteurs, sorties de secours) et tenir à jour le registre de sécurité et le DUER.
* Savoir réagir en cas de sinistre ou d’accident du travail.
Si vous disposez d'une expérience similaire, ce poste est fait pour vous !
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Hf • La Rochelle, Nouvelle-Aquitaine, FR
#J-18808-Ljbffr
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