Nous sommes People First. Il s'agit du fondement de notre mission : améliorer la vie des personnes en créant un environnement dans lequel elles puissent devenir la meilleure version d'elles-mêmes. Et nous y parvenons en recherchant l'excellence dans le travail tout en appréciant ce que nous faisons.
Rejoignez Eurofirms Group : L'Entreprise qui Place les Personnes au Centre de ses Priorités ! Chez Eurofirms Group, nous mettons l'humain au coeur de tout ce que nous faisons. Leader espagnol des Ressources Humaines depuis plus de 30 ans, nous incarnons transparence, responsabilité et respect. Pourquoi Choisir Eurofirms ? People First : Un climat de confiance pour que chacun donne le meilleur de lui-même. Présence Internationale : Actifs en Espagne, au Portugal, en Italie, au Pérou, au Brésil, au Chili et maintenant en France. Eurofirms en France : Présents à Lanester, Metz, Bordeaux, Toulouse, Perpignan, Montpellier, Nîmes, Lyon, Tours, Paris et Noisy Le Grand, nous offrons des solutions de travail temporaire et de recrutement en collaboration avec des entreprises de divers secteurs. Rejoignez Eurofirms France et profitez d'un accompagnement d'excellence pour votre carrière !
Notre agence Eurofirms de Lanester recherche pour l'un de ses clients un Conducteur d'engins (H/F) avec le caces R482 catégorie F pour un chantier sur le secteur de Ploemeur.
Poste à pourvoir rapidement dans le cadre d'un chantier sur le secteur de Ploemeur.
Départ possible sur Caudan.
39 heures par semaine, du lundi au vendredi.
Vos missions:
- Conduite et maniement d'un engin de catégorie R482 Cat. F pour diverses tâches de levage et transport de matériaux (Fer à béton, bois…)
- déchargement de camion
- Approvisionnement de matériaux
- Préparation des matériaux et des supports
- Entretien de 1er niveau du chariot.
- Formation et/ou expérience souhaitée dans la conduite d'engins de chantier
- Caces R482 catégorie F à jour
- Vous êtes à l'aise dans la conduite d'engins de chantier y compris dans les endroits étroits.
- Vous êtes rigoureux, autonome et avez le sens du travail en équipe.
Rémunération et indemnités selon la convention du bâtiment.
Processus de recrutement:
- Analyse de votre candidature sous 72 heures maximum.
- Premier contact par entretien téléphonique afin d'échanger sur votre parcours et vos attentes.
- Si l'échange est concluant, un rendez-vous en agence vous est proposé pour approfondir votre candidature.
- À l'issue de cette rencontre, votre profil est transmis à notre client pour étude.
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