Description du poste
Nous recherchons pour notre client un Business Analyst senior pour notre client sur Brest. Le périmètre du poste est ciblé dans le domaine de la finance.
Vous aurez pour mission:
* Assurer la conception fonctionnelle et applicative pour les solutions, les interfaces et les données de votre périmètre de responsabilité.
* Garantir la conformité de la solution livrée avec les exigences fonctionnelles et les attentes du métier.
* Répondre aux demandes du métier en termes d'expertise fonctionnelle pour les solutions en production.
* Être force de proposition concernant des nouvelles fonctionnalités/optimisations de paramétrages qui pourraient apporter une amélioration au métier ou au fonctionnement des SI existants.
Qualifications
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 et vous avez minimum 5 ans d'expérience dans ce domaine.
Notre client souhaite que son futur collaborateur :
* Possède une connaissance approfondie des métiers de la finance.
* Compétences sur l'ERP Oracle E-Business Suite (EBS) R12
* Compétences SQL GL (General Ledger) et SQL AP
* Qu'il soit engagé, dynamique et adaptable, et vous avez d'excellentes capacités relationnelles et de communication, pour interagir avec les interlocuteurs
* Qu'il possède d'excellentes capacités d'analyse, la maîtrise les logiciels informatiques et comprendre leur signification en termes d’enjeu métier
Pas de télétravail possible sur ce poste.
Postulez !!
Informations supplémentaires
Ce que nous vous apportons :
Les avantages classiques :
* une mutuelle prise en charge à 50%
* un remboursement à 50% du titre de transport
Et nos spécificités :
* nous vous accompagnons dans votre mobilité géographique ! HELPLINE travaille avec des partenaires réactifs de la région qui vous accompagne dans vos démarches de recherche et d’installation.
* la possibilité de travailler chez un leader du marché
* une équipe dirigeante stable (75% dans le groupe depuis plus de 20 ans)
* un groupe rentable et en croissance permanente
* une carte tickets restaurant (9,5€ pris en charge employeur à 60%)
* des primes de cooptation allant jusqu’à 1000€
* un parcours d’intégration entre 2 à 6 semaines
* un CSE avec de nombreux avantages culturels
* un institut de formation pour accompagner le développement de vos compétences
* une équipe soudée, engagée et conquérante
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
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