Description du poste
Intitulé du poste
Manager de Département VVQT H/F
Description entreprise
En quoi consiste le poste ?
Dans un contexte de forte croissance et de montée en cadence de ses produits, l’activité UP Module renforce son organisation industrielle.
Le Département VVQT (Vérification, Validation, Qualification & Test) est au cœur de la performance produit, de la qualité image et de la robustesse industrielle des modules développés.
Le Manager du Département VVQT définit pilote la stratégie de vérification, validation, qualification et test des produits et technologies de l’UP Module.
Il garantit la conformité des produits aux exigences marché et clients, tout en assurant la performance industrielle dans le respect des objectifs qualité, coût et délai.
Management & pilotage :
1. Manager et structurer une équipe VVQT pluridisciplinaire
2. Décliner la stratégie de l’entreprise et insuffler une culture orientée résultats
3. Fixer un cadre de travail clair et favoriser le développement des compétences
4. Adapter son management aux profils et niveaux d’autonomie des collaborateurs
Stratégie VVQT & test :
5. Définir la stratégie et la roadmap VVQT
6. Mettre en place la stratégie de test industrielle en cohérence avec les enjeux de volumes et de coûts
7. Rationaliser et mutualiser les moyens de test hardware et software
8. Assurer la cohérence et la disponibilité des moyens de mesure et de test
Développement & industrialisation :
9. Intervenir en amont des projets produits (kick-off, revues d’architecture)
10. Déployer une culture Design For Excellence (DfX) :Design For TestDesign For ManufacturingDesign For Reliability
11. Piloter les activités de validation, qualification et fiabilité des produits
Validation technique & performance :
12. Assurer la validation des algorithmes, des cartes électroniques et de la qualité image
13. Valider les performances électriques et électro-optiques des produits
14. Garantir la couverture des plans de caractérisation, validation, qualification et test
15. Délivrer les rapports et bilans techniques
Production & amélioration continue :
16. Développer et faire évoluer les bancs de test adaptés aux besoins du marché
17. Suivre et améliorer les rendements industriels
18. Construire et piloter le plan de surveillance fiabilité
19. Former et accompagner les équipes de production
20. Valider les demandes de modification produit
Profil recherché
Issu d'une formation ingénieur ou équivalent (électronique, systèmes, optique, physique, traitement du signal…), vous justifiez d'une expérience minimum de 10 ans en test industriel ou validation produit et en management d’équipes techniques.
21. Pratique du développement et de l’industrialisation de produits complexes
Compétences clés :
22. Stratégies de test et de validation industrielle
23. Environnements électroniques, image, algorithmes et électro-optiques
24. Forte culture qualité, performance et industrialisation
25. Capacité à structurer, prioriser et décider
Qualités personnelles :
26. Leadership et crédibilité technique
27. Rigueur, esprit de synthèse et sens des responsabilités
28. Capacité à accompagner le changement et à challenger l’existant
29. Orientation résultats et amélioration continue
Type de contrat
CONTRAT À DURÉE INDÉTERMINÉE
Horaires
Forfait jour
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