Infirmier coordinateur f/h

Sous la responsabilité de la Cadre de santé, l’infirmier coordinateur en SMR joue un rôle clé dans la coordination et l’organisation des soins, l’accompagnement des patients, ainsi que dans l’encadrement de l’équipe soignante. Elle participe activement à l’amélioration continue de la qualité des soins et veille au bon déroulement des activités du service. Coordination et organisation des soins Réalisation et gestion de l’ensemble du planning soignant, gestion des absences inopinées et se porter garante du maintien d’un effectif soignant minimum répondant aux exigences de sécurité et de qualité des soins. Assurer le suivi des soins infirmiers et aide-soignant en réponse aux règles de sécurité et de qualité des soins. Identification des besoins du servie en lien avec l’IDE transverse et la cadre de santé. Coordonner les parcours de soins en lien avec les différentes parties prenantes (médecins, kinésithérapeutes, ergothérapeutes et autres professionnels de santé) et réalisation d’un staff pluridisciplinaire hebdomadaire. S’assurer de l’élaboration et la mise en œuvre des projets de soins personnalisés. S’assurer de la bonne application des protocoles et procédures en vigueur dans l’établissement. Suivi de la traçabilité des dispositifs médicaux d’urgence (défibrillateurs et chariots d’urgence). Planification mensuelle des Bilans UroDynamique (BUD). Coordination de l’équipe soignante Superviser et accompagner IDE et AS dans leurs missions quotidiennes, et veiller à leur qualité, être garante de la sécurité des soins en lien avec la cadre de santé. Apporter des solutions et / ou être force de proposition lorsque les équipes rencontrent une problématique logistique, organisationnelle ou matérielle en se mettant en lien avec les collaborateurs concernés. Faciliter la communication et la collaboration interprofessionnelle, gestion des conflits potentiel interprofessionnels en lien avec la cadre de santé. Planification des mini formations et réunions avec les différents professionnels concernés. Suivi et amélioration de la qualité des soins Veillez à l’application des recommandations de bonnes pratiques professionnelles en matière d’hygiène. Veillez à l’application des règles de sécurité. Participer aux audits, évaluations et actions d’amélioration continue. Contribuer à la gestion des risques et au traitement évènements indésirables avec l’établissement d’un PAQ pour la personne concernée et le suivi de sa réalisation dans le délai imparti. Participation aux instances dont il/elle a la référence et coordination de l’équipe soignante sur la gestion des références et leurs participations aux instances dont ils font partie intégrante. Relation avec les patients et les familles Encadrement des étudiants Suivi et commande de matériel et des dispositifs médicaux en location Conditions d’accès : Diplôme d’Etat Infirmier. Expérience souhaitée en SMR. Une expérience en encadrement ou coordination est un atout Outils informatiques Profil souhaité : Vous êtes reconnu(e) pour votre maîtrise des soins infirmiers en réadaptation et en suivi post-aigu, que vous mettez en œuvre avec rigueur et professionnalisme pour accompagner les patients dans leur parcours de soins. Vous possédez une bonne connaissance des pathologies prises en charge en SMR, ainsi que des protocoles de soins qui y sont associés, ce qui vous permet d’adapter vos pratiques aux besoins spécifiques de chaque patient. Doté(e) de compétences en gestion et en coordination d’équipe, vous savez mobiliser les ressources autour de vous pour assurer une prise en charge cohérente et efficiente. À l’aise avec les outils numériques, vous maîtrisez les logiciels de soins (DPI), le logiciel RH Octime ainsi que les outils bureautiques tels que Word et Excel, facilitant ainsi la traçabilité et l’organisation quotidienne du service. Votre sens de l’organisation et votre rigueur vous permettent de gérer les priorités et de maintenir une qualité de soins constante dans un environnement exigeant. Reconnu(e) pour votre esprit d’équipe et votre leadership, vous favorisez un climat de travail collaboratif et motivant au sein de l’unité. Votre capacité d’adaptation vous permettent de faire face aux imprévus et de rester efficace dans les situations complexes. Enfin, votre aisance relationnelle et votre sens de l’écoute sont des atouts essentiels dans la relation avec les patients, leurs familles et l’équipe pluridisciplinaire. Nous vous offrons : Type d’emploi : CDI temps plein statut CADRE 38 h/semaine 18 RTT Rémunération : à partir de 36 K brut par an Programmation : du lundi au vendredi, Lieu du poste : en présentiel à Valence Avantages : Heures fixes compatibles avec vie de famille RTT Travail en équipe pluridisciplinaire Equipe soudée Diversité des prises en charge Restauration sur place Salle de sport Yoga A compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap. LADAPT, une association loi 1901 reconnue d'utilité publique, est dédiée à accompagner la personne handicapée dans son combat quotidien pour mener une vie épanouissante, conformément à notre devise : « Vivre ensemble, égaux et différents ». Forte de son héritage depuis 1929, LADAPT s'engage sans relâche pour favoriser l'inclusion sociale et professionnelle, établissant ainsi une référence en matière de diversité et d'égalité des chances. Au cœur de notre action, LADAPT Drôme-Ardèche opère dans un spectre large, englobant un secteur sanitaire et un secteur médico-social et d'insertion professionnelle. Nous offrons une gamme complète de services, couvrant les aspects cruciaux de la rééducation, de la réadaptation et de la réinsertion. Rejoindre notre équipe signifie contribuer à la construction d'un monde où chacun, indépendamment de son handicap, a la possibilité de s'épanouir.