Association du secteur médico-socialGestion de 200 paies mensuelles, connaissance CCN 51 et 66À propos de notre clientPage Personnel Public et Non Profit intervient à la fois pour le secteur public au sens large (collectivité, établissement public) que pour le secteur associatif, communément appelé non-profit. Nos principaux recrutements concernent des postes de Conseiller Formation, Généraliste RH, Chargé de Mission, Secrétaire Pédagogique, Chargé de Fundraising.
Notre client, association du secteur médico-social, recherche un Gestionnaire Paie Confirmé, avec la connaissance du logiciel ALPHA GRH.
Description du posteVos missions principalesElaboration des fiches de paie,Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.),Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans le logiciel de paie AlfaGRH,Déclarations sociales et relations avec les organismes sociaux,Etablir les déclarations fiscales et sociales (cotisations salariales et patronales, Urssaf, caisses de retraite, mutuelle et prévoyance),Assurer et entretenir les relations avec les organismes sociaux,Etablir la DSN déclaration sociale et nominative) gestion mensuelle et transmission de données afin de déclarer et payer les cotisations au organismes sociaux,Gestion administrative du personnel,S'assurer de l'application du droit social et du droit du travail (rémunération, durée de travail, congés, conventions collectives 51 et 66,Gérer les formalités de départ des salariés (rupture, calcul des indemnités et solde de tout compte, portabilité)Assurer le suivi des absences, congés payés, RTT.Profil recherchéUne expérience d'au minimum 3 en gestion de la paie et idéalement dans un environnement multi-dossiers,Maitriser le logiciel ALFAGRH (indispensable),Etre capable de gérer les priorités avec rigueur et autonomie,Faire preuve de précision,Etre à l'écoute et empathique,Sens du service, discrétion, esprit d'équipe et bon relationnel.
Conditions et AvantagesRémunération selon profil/CCN 51 et reprise d'ancienneté,Période : Lundi 28 juillet 2025 au vendredi 5 septembre 2025,8 euros de TR avec prise en charge de 60%.
Indiquer la référence de l'offre; JN
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