Manpower GD PARIS ASSURANCES recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, un Juriste contrats corporate (H/F) Vous serez en charge des missions suivantes :
- Organiser les réunions des Conseils d'administration, Comités spécialisés et des Assemblées Générales et préparer la documentation y afférente (ordres du jour, comptes rendus, résolutions, procès-verbaux, notes de synthèse ?) en veillant à sa complétude et au respect des délais
- Apporter un support aux entités françaises et internationales du Groupe dans la gestion de leur vie sociale en lien avec le service spécialisé de Société Générale
- Participer à la mise en oeuvre d'opérations financières (fusions, augmentations et réduction de capital, apports d'actifs, opérations de partenariat capitalistique ?) et à la rédaction de la documentation juridique y afférente.
- Effectuer le recensement des conventions réglementées et accomplir toutes les formalités subséquentes et contribuer à l'actualisation et à la mise en oeuvre de la procédure de contrôle des conventions entre parties liées
- Gérer les délégations de pouvoir et de signature
- Participer à la rédaction du document d'enregistrement universel
- Conseiller le Groupe sur les différentes problématiques juridiques relatives à la vie d'une société ou à sa gouvernance
- Participer à la rationalisation et à la simplification des différentes structures juridiques du Groupe
? Formation supérieure en droit des affaires niveau Bac +5 (Master 2), une double formation est vivement souhaitée.
? Expérience professionnelle de 3 à 4 ans minimum dans un contexte international (en entreprise ou au sein d'un cabinet d'avocat) en droit des sociétés.
? Maîtrise des concepts de droit boursier et compréhension des enjeux des disciplines connexes (comptabilité, finance, fiscalité).
? Parfaite maîtrise de l'anglais juridique à l'écrit et à l'oral.
? Qualités rédactionnelles et organisationnelles, sens du travail en équipe.
? Ce poste nécessite une forte orientation business.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 3 mois
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