Façadier / façadière itéiste

Temporis – L’agence d’intérim qui redonne fière allure aux bâtiments.
Toujours à la recherche des pros qui savent isoler, protéger et embellir… tout ça en hauteur.

Offre d’emploi : Façadier Itéiste (H/F)
Tu es du genre à transformer une façade fatiguée en mur tout neuf
et à poser une isolation extérieure tellement propre qu’on pourrait croire à un filtre Instagram
Alors tu vas aimer ce qui suit.

Tes missions :
Réaliser l’ITE (Isolation Thermique par l’Extérieur) : collage, calage, chevillage, enduits… tu maîtrises chaque étape comme un chef.

Préparer les surfaces, reboucher, lisser, enduire… bref, tu fais disparaître les défauts comme par magie.

Poser les treillis, les finitions et les revêtements avec une précision chirurgicale.

Monter et démonter ton échafaudage en respectant les règles de sécurité (même si tu connais chaque barreau par cœur).

Travailler en hauteur sans trembler, sauf si c’est à cause du café du matin.

Ton profil :
Tu es minutieux, soigneux, tu as le sens du détail et tu aimes quand une façade passe de “vieille maison” à “catalogue de constructeur”.
Si tu es du genre à dire “attends, je vais arranger ça” devant un mur défraîchi, on t’attend déjà.

Pourquoi Temporis, c’est encore mieux :
En plus d’un job où ton talent s’exprime vraiment, tu profites des avantages de l’intérim :

Accès au FASTT : aides au logement, mobilité, garde d’enfants… un vrai soutien au quotidien.

IFM – Indemnités de Fin de Mission : parce que ton savoir‑faire mérite une récompense.

ICP – Indemnités Compensatrices de Congés Payés : même les meilleurs façadiers ont besoin de souffler.

Prêt à isoler, embellir et sublimer les façades
Temporis n’attend plus que toi.

Savoirs et savoir-faire Corriger un support à enduire, Décapage chimique, Appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques, Caractéristiques des coffrages, Caractéristiques des enduits, Caractéristiques des peintures, Normes d'isolation phonique, Procédés d'étanchéité, Lecture de plan, de schéma Qualités requises Autonomie, Capacité d'adaptation, Capacité de décision, Curiosité, Rigueur, Travail en équipe

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.