Depuis plus de 40 ans, le groupe Bertrandt fournit des solutions de développement pour les industries automobile et aéronautique à l'international. Mais aussi pour les secteurs de la construction de machines, de l'énergie, des technologies médicales et de l'électrotechnique en Europe, en Chine et aux États-Unis. L'ensemble de nos collaborateurs représente une expertise approfondie dans leurs domaines, avec des solutions de projet tournées vers l'avenir tout en intégrant la satisfaction client.
Alternant.e chargé.e de recrutement / sourcing
Lieu : 78310 Vélizy-Villacoublay
Vos missions et votre environnement :
Vous intégrerez notre équipe Bertrandt au sein des départements Equipements et Caisses en blanc de la branche Automobile, en tant que Chargé(e) de sourcing autour des métiers de l'ingénierie automobile.
Vous serez amené(e) à déployer la stratégie de recrutement en fonction des besoins, en assurant les missions suivantes :
1. Réaliser le sourcing des besoins de la Division Product Engineering à travers différents jobboards (ATS LinkedIn, Apec, HelloWork...)
2. Analyser les profils en collaboration avec les managers
3. Suivre les besoins, changer et converger avec l'équipe opérationnelle
4. Réaliser les qualifications téléphoniques
5. Rédiger les comptes-rendus d'entretiens
6. Participer aux forums écoles
7. Participer à l'évolution des processus internes, suivi RH, suivi collaborateurs et projets internes
Vos compétences et connaissances :
De nature réactive, autonome et dynamique, vous saurez être force de proposition et proactif(ve) dans vos activités quotidiennes.
Vous êtes à l'écoute et savez travailler en équipe avec différents interlocuteurs.
* Vous maîtrisez la gestion d'un ATS et les bonnes pratiques de sourcing, chasse et recrutement.
* Vous avez un excellent sens de l'organisation, êtes polyvalent(e) et possédez une faculté d'adaptation.
* Vous savez gérer les priorités en fonction des charges et des besoins de chaque manager.
* Vous avez le sens du relationnel : lien fort avec les collaborateurs et managers du département, en tant que contact privilégié.
* Des notions en Ressources Humaines et en anglais seraient un plus.
Vous souhaitez rejoindre nos équipes ?
N'hésitez pas à postuler !
Le Groupe Bertrandt est un partenaire technologique de premier niveau dans les secteurs de l'automobile, de l'aérospatiale et de la mécanique. Avec 50 ans d'expérience, notre présence internationale et nos collaborateurs experts contribuent à façonner l'avenir 4.0 en s'appuyant sur les tendances de numérisation, des systèmes autonomes, de la connectivité et de la mobilité électrique.
* L'assurance d'un plan de carrière varié et passionnant, adapté aux souhaits des collaborateurs
* Concilier vie personnelle et vie professionnelle grâce à des horaires flexibles et au télétravail
* Opter pour un employeur responsable, partenaire de la santé de ses collaborateurs, avec notamment des assurances vieillesse, invalidité et accidents de travail
Le processus de recrutement :
* Échange téléphonique avec la chargée de recrutement
* Entretien de validation du profil avec un Responsable d'Activité
Date de début : Dès que possible
Dans le cadre de sa politique diversité, Bertrandt étudie toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.
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