Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur du secteur social et médico-social en France : handicap, addictions, asile et intégration, inclusion professionnelle, habitat et santé, Justice, Santé des femmes, santé communautaire C'est notamment le 1er gestionnaire associatif d'établissements de soins avec hébergement temporaire, et le 2e acteur associatif de la lutte contre les addictions.
Sa mission : apporter des réponses concrètes et innovantes aux enjeux de solidarités, en accompagnant inconditionnellement les publics dans leur autonomie, pour faire en sorte que personne ne soit au bout de son histoire, aujourd'hui comme demain.
Groupe SOS Solidarités est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Il se distingue par son audace, son approche entrepreneuriale et l'engagement de ses 22 000 employé.e.s face aux défis sociaux et environnementaux.
Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable. Le dispositif d'Equipe Mobile Périnatalité « Ovale » recherche un/une travailleur/se social/e, dans le cadre d'un remplacement pour congés maternité.Les équipes mobiles ont pour mission « d'aller-vers » les personnes en situation de précarité et éloignées du système de soins de droit commun pour favoriser l'accès aux soins et/ou le maintien des soins. L'Equipe Mobile Périnatalité a pour objectif d'organiser l'accompagnement des femmes (et des nourrissons) dans un parcours périnatal le plus adapté à leurs problématiques tant médicales que sociales.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, votre intervention a pour objectif :
· De participer à la création de lien avec les personnes accueillies
· De favoriser l'ouverture et/ou le maintien des droits sociaux
· De favoriser l'élaboration/la poursuite d'une démarche de soins
· D'accompagner les personnes au quotidien dans toutes les démarches visant à favoriser leur (ré) insertion et leur autonomie
· De préparer le relais de la situation sociale des personnes accueillies auprès d'un acteur partenaire
· De participer, en collaboration étroite avec les personnes accueillies, à l'accès à une solution d'hébergement adaptée à leur situation
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