Lieu : groupes scolaires AGJA
Contrat : CDI Temps plein
Structure : AGJA Secteur Animation Jeunesse
Classification : Groupe 4 - Convention Collective Nationale du Sport
Qui sommes-nous ?
L'AGJA est un acteur reconnu de l'animation jeunesse. Chaque jour, nous proposons aux enfants et aux familles des espaces éducatifs sécurisés, enrichissants et porteurs de valeurs.
Notre ambition : favoriser l'épanouissement des enfants, encourager le vivre-ensemble et transmettre des valeurs éducatives fortes à travers des projets innovants et inclusifs.
Votre rôle : un poste clé au cœur du projet éducatif
En tant que Directeur(trice) ACM, vous assurez la gestion globale du centre de loisirs et de l'accueil périscolaire. Véritable chef d'orchestre, vous coordonnez les équipes, garantissez le cadre réglementaire et impulsez une dynamique positive et fédératrice.
Vos missions principales
Pilotage pédagogique :
Mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique
Proposer des activités adaptées aux besoins des enfants
Faire évoluer les pratiques éducatives
Management d'équipe :
Encadrer et accompagner les animateurs
Favoriser une dynamique d'équipe bienveillante
Participer à la formation
Gestion administrative et financière :
Assurer la conformité réglementaire (ACM)
Gérer les budgets et optimiser les ressources
Veiller au respect des normes Jeunesse & Sports
Sécurité et bien-être :
Garantir la sécurité physique et morale des enfants
Mettre en place un cadre structurant et sécurisant
Relations et communication :
Développer un lien de confiance avec les familles
Collaborer avec les partenaires éducatifs
Représenter l'association sur le territoire
Suivi et amélioration continue :
Évaluer le fonctionnement du site
Proposer des axes d'amélioration
Rendre compte à la hiérarchie
Profil recherché
Formation :
BPJEPS avec UC direction exigé, DEJEPS ou équivalent
Expérience de 2 ans minimum en animation
Compétences :
accueil des maternelles
Maîtrise de la réglementation ACM
Management et gestion d'équipe
Organisation, gestion de projet et budget
Bon relationnel et communication
Qualités :
Leadership et sens des responsabilités
Rigueur et autonomie
Esprit d'initiative
Sens du collectif et bienveillance
Pourquoi rejoindre l'AGJA ?
Poste à responsabilités avec autonomie
Structure engagée et porteuse de sens
Environnement dynamique et humain
Impact direct sur l'épanouissement des enfants
Expérience professionnelle enrichissante
Candidature :
Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation à : recrutement@agja.org
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.