Poste : De quoi s'agit-t-il ?
De suivre au quotidien un portefeuille de clients, et en avoir la responsabilité opérationnelle tout au long des étapes de production, en s'assurant de la qualité des dossiers préparés.
Pami les missions :
Établir le programme de travail et la note d'orientation
Superviser les travaux des assistants
Valider le dossier de bilan imagé préparé
Revoir et compléter les notes de synthèse
Animer des présentations techniques
Elaborer les tableaux de bord/le budget de trésorerie, le budget d'exploitation
Conduire les entretiens de bilan TPE, par délégation du manager
Veiller à la bonne application des préconisations méthodologiques
Favoriser la cohésion et la montée en compétence de l'équipe
Détecter les besoins, proposer des missions complémentaires et exceptionnelles
Assurer un reporting régulier
Profil : Parmi les pré requis que nous pensons essentiels pour mener à bien cette mission :
Disposer d'une formation comptable et avoir eu l'occasion de pratiquer quelques années en cabinet d'expertise.
Aisance relationnelle, écoute, rigueur et esprit d'équipe.
Avoir conduit minimum 2 exercices fiscaux en autonomie
Entreprise : Parce que Recruter, c'est un métier, notre client nous fait confiance et nous accorde le privilège de rechercher pour son compte les meilleures compétences.
Nos spécialistes vont chouchouter vos candidatures, évaluer et choisir les plus pertinentes, s'assurer de l'adéquation entre vos attentes et cette opportunité.
Pourquoi postuler ?
Pour intégrer un des leaders Français de l'accompagnement des entreprises : expertise comptable et conseils.
Rejoindre la région Ouest, très dynamique, et le Pôle Choletais composé d'une centaine de collaborateurs.
Accompagner en proximité les dirigeants d'entreprises très variées : taille, secteurs, activités
Profiter d'une offre large de prestations qui contribue au développement du territoire
Avoir accès à des outils innovants et performants
Bénéficier d'un solide parcours d'intégration et de belles perspectives d'évolution
Disposer d'une flexibilité du travail
Intégrer une grande et séduisante organisation avec les avantages associés : formation, événements conviviaux, intéressement, participation, primes d'objectifs et de cooptation...
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