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Régulateur f/h

Vannes
CDI
Approach People Recruitment
De 28 000 € à 37 000 € par an
Publiée le 11 février
Description de l'offre

Issions : Gérer les alarmes des installations (stations d’eau potable, réservoirs, stations d'épuration). Analyser le degré d’urgence des alarmes et décider des interventions nécessaires. Répondre aux appels des clients, diagnostiquer les problèmes et proposer des solutions adaptées. Gérer des situations de crise (ex. : pluviométrie, manque d’eau) en analysant les données des stations. Assurer un reporting journalier et mensuel des interventions. Profil : Bac2 (idéalement dans les métiers de l’eau) ou expérience équivalente. Expérience de 2 ans minimum en astreintes, dans des métiers comme technicien d’exploitation ou de maintenance, ou gestion de réseaux. Connaissance des métiers de l’eau, maîtrise des outils informatiques, rigueur, réactivité et bonnes capacités de communication. Profil : Bac2 (idéalement dans les métiers de l’eau) ou expérience équivalente. Expérience de 2 ans minimum en astreintes, dans des métiers comme technicien d’exploitation ou de maintenance, ou gestion de réseaux. Connaissance des métiers de l’eau, maîtrise des outils informatiques, rigueur, réactivité et bonnes capacités de communication. Nous recherchons pour notre client : Un régulateur / Ordonnanceur H/F Notre client œuvre pour la protection de l'environnement et la gestion de l'eau, avec une présence mondiale (Arabie Saoudite, Espagne, France, etc.). Il sert 9 200 collectivités et 20 millions de consommateurs. En 2022, il a généré un chiffre d'affaires de 1,9 milliard d'euros. Missions : Gérer les alarmes des installations (stations d’eau potable, réservoirs, stations d'épuration). Analyser le degré d’urgence des alarmes et décider des interventions nécessaires. Répondre aux appels des clients, diagnostiquer les problèmes et proposer des solutions adaptées. Gérer des situations de crise (ex. : pluviométrie, manque d’eau) en analysant les données des stations. Assurer un reporting journalier et mensuel des interventions. Profil : Bac2 (idéalement dans les métiers de l’eau) ou expérience équivalente. Expérience de 2 ans minimum en astreintes, dans des métiers comme technicien d’exploitation ou de maintenance, ou gestion de réseaux. Connaissance des métiers de l’eau, maîtrise des outils informatiques, rigueur, réactivité et bonnes capacités de communication. Autres : Permis B obligatoire. Poste soumis à astreintes.

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