Hydro Building Systems est une division du groupe international Norsk Hydro. Avec plus de 1000 collaborateurs en France, nous concevons des solutions aluminium performantes, légères et éco-responsables qui nous permettent d’appartenir à un avenir plus intelligent et plus durable. Grâce à nos marques Technal, Wicona et Sapa, nous offrons des options uniques et esthétiques de fenêtres, portes, façades et autres systèmes pour construire les maisons et les bâtiments d’aujourd’hui et de demain.
Au service d’une architecture vivante depuis plus de 60 ans, TECHNAL est notre marque de référence en solutions aluminium haut de gamme (menuiseries, coulissants, portes, façades etc.). Véritable vitrine du groupe, notre site de Toulouse regroupe 700 collaborateurs qui travaillent dans la production, la recherche, la logistique mais aussi les fonctions support. Fiers de notre marque TECHNAL, nos valeurs fondamentales sont la qualité, l’innovation, le design et le développement durable. En France, nous avons 11 Espaces Technal de proximité dédiés à nos clients artisans et PME.
Le Réseau des Aluminiers Agrées TECHNAL est le premier réseau de menuisiers fabricants installateurs en France. En 2026, il compte 200 entreprises indépendantes réparties dans toute les France.
Votre future mission
Rattaché.e à la Responsable du Réseau des Aluminiers Technal, nous recrutons notre Assistant.e communication et marketing en alternance, basé.e sur notre site de Toulouse, pour début septembre 2026.
Véritable chef.fe de projet junior, vos principales missions seront :
Assistanat de Direction
1. Rédaction de courrier clients
2. Aide à la préparation des réunions d’équipe
3. Gérer la logistique (réservation de salle ou de sites, recherche de restaurant)
Centrale d'achat
4. Coordonner les commissions achats
5. Préparer les données statistiques
6. Organiser les rencontres et échanges
Événementiel réseau en lien avec la Responsable et les animateurs :
7. Gérer la logistique des événements (réservation hôtel, restaurant…)
8. Préparer et organiser les réunions
9. Rédiger les comptes rendus
Comité national :
10. Organiser la logistique des réunions (4 par an)
11. Concevoir et structurer les présentations
12. Réaliser des montages vidéo des candidats
13. Assurer le suivi de la satisfaction
Facturation
14. Préparation des données destinées au Service Client pour la facturation trimestrielle
Les missions seront amenées à évoluer selon le profil.
A propos de vous
Vous intégrez un master 1 en MSc PRODUCT MANAGEMENT & BUSINESS DEVELOPMENT de préférence, ou MASTER COMMUNICATION ou MASTER EVENEMENTIEL ET REPUTATION, vous recherchez une alternance de 2 ans.
Vous êtes synthétique et pro-actif.ve, ce qui vous permettra de mener à bien divers projets de manière simultanée.
Vos capacités d'adaptation et de travail en équipe vous permettrons de vous intégrer facilement dans plusieurs environnements de travail.
Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et le digital, vous maîtrisez Excel, powerpoint.
Notre proposition
15. Rémunération sur 13 mois
16. De nombreux avantages : mutuelle prise en charge à 100% pour vous et vos ayants-droits, dispositif d’intéressement et participation, épargne salariale, politique parentale...
17. Equilibre vie privée et vie professionnelle avec 1 jour de télétravail par semaine
Les + de notre entreprise
18. Technal est reconnu Top Employers France 2025
19. Perspectives d’évolution : nous vous offrons un environnement de travail dynamique et stimulant et nous vous proposons chaque année un catalogue de formations pour monter en compétences et développer votre projet de carrière
20. Entreprise engagée : en complément de notre offre de nos solutions durables, nos sites de production sont des lieux « verts » et solidaires. Potagers, Ruches, Collectes solidaires, Tri des déchets, Partenariats avec les communautés locales sont autant d’exemples sur Toulouse, Courmelles et Puget-sur-Argens
21. Avantages économiques et sociaux : notre comité social et économique (CSE) vous propose toute l’année des avantages sport-loisir-culture, enfants et vacances
22. Nos valeurs : Bienveillance, Courage et Collaboration – nous souhaitons bâtir un environnement de travail basé sur le bien-être et la performance
23. Diversité et inclusion : nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler et étudions les candidatures sans distinction
24. Hydro Building Systems est partenaire des Cafés Joyeux et de l’association Elles Bougent.
N’attendez plus, rejoignez-nous et venez partager vos idées !
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