Directeur adjoint multi-sites - cdi - création de poste f/h

Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un Directeur adjoint multisites (H/F) pour notre Maison Les Vallées et La Roseraie située toutes les deux à Colombes (92) à 10 min à pied.Rattaché aux Directrices des établissements, vos missions seront les suivantes : Participation à la gestion administrative et financière avec le Directeur de l’établissement Participer à la rédaction des rapports d’activité et de sa mise à jour (présentation générale de la Maison, activités et prestations proposées, profil des résidents, RH, évènements marquants de l’année, bilan médical et paramédical, données financières, objectifs et perspectives …) Gérer certains dossiers administratifs (admissions, contrats, facturation) Ressources Humaines, Recrutement, formation et paie Référent RH (Veiller à la continuité de service (planning, absences, urgences, référente RH) Participer au recrutement et à l’intégration des nouveaux salariés Seconder le directeur dans la QVT et le DUERP Veiller, suivre les onboardings des nouveaux collaborateurs auprès des managers (bonne intégration auprès de l’équipe et des résidents, les entretiens de feedback …) Veiller au respect du règlement intérieur, RGPD, du guide éthique & déontologique Aide au Directeur dans la gestion des relations sociales (CSE, réunions, négociations), les procédures disciplinaires et gestion des conflits individuels et collectifs Management des équipes en l’absence du Directeur Encadrer et animer les équipes pluridisciplinaires Animation des réunions d’équipe en l’absence du directeur Participer au recrutement des professionnels Organiser et superviser les plannings Veiller au maintien d'un climat social favorable Conduire les entretiens professionnels et d'évaluation, le cas échéant Qualité et gestion des risques Seconder la direction dans la gestion de projets (PE, DUERP, etc.), audits internes évaluation externe. Missions: tenues des CRM dans le suivi des projets. Contribuer à l’élaboration et au suivi des démarches qualité et des audits Suivre les indicateurs d'activité et de qualité Participer à la préparation des évaluations internes et externes Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement Veiller au respect des protocoles (hygiène, sécurité, bientraitance) Participer à la gestion des situations d’urgence ou de crise (sanitaire, incendie, etc.). Gestion de la base documentaire tenue de BlueKanGo, tenue du PAQ et des FEI, enregistrement de la base documentaire sur BK. Pilotage des enquêtes satisfactions (entrées/sorties enquêtes annuelles résidents/familles/s Titulaire d'un master en management des établissements de santé, vous avez une expérience significative au minimum de deux ans dans le secteur des EHPAD. Vous avez le sens du détail, la maîtrise de la relation client, une appétence pour le commercial et la gestion administrative. La maîtrise du pack office et Canva sont souhaités. Notre société étant à taille humaine, nous recherchons un savoir-faire et savoir-être alliant un bon esprit d’équipe, une prise d’initiative, une adaptabilité, d’excellentes compétences interpersonnelles et communication. Nous sommes très sensibles auprès de nos résidents : Au respect de leur dignité et de leur intégrité Au respect de leur liberté d’opinion, leurs croyances et de leur vie spirituelle Au respect de la déontologie, la bientraitance, l’éthique et la confidentialité A l’évaluation de ses besoins en matière d’éducation, de prévention et l’accompagnement de sa santé Vos horaires Statut cadre du forfait - 218 jours Du lundi au vendredi Répartition multi-sites : 3 jours Les vallées / 2 jours La Roseraie 1 weekend sur 5 pour les astreintes pour la Maison Les Vallées Votre rémunération 3400€ brut mensuel (incluant la prime ségur) prime annuelle de 2000€ brut annuel Vos avantages au sein de notre groupe / notre maison Repas 3.50€ Salle de repos équipée Cadre de travail agréable (parc, jardin) Prime de participation Prime de cooptation Accès facilité à la formation Possibilité d’évolution professionnelle, Avantages salariaux HelloCSE pour les CDI Nouvelles Voies : Aide juridique aux salariés Mutuelle : Nous nous engageons à toujours proposer aux salariés une couverture de complémentaire santé de qualité, facilitant l’accès aux soins. Mise en place d’un baromètre social tous les ans Prime qualité par an pour les non-cadres en CDI Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Rejoignez le Groupe Maisons de Famille ! Travailler au sein de Maisons de Famille, c'est savoir accompagner, jour après jour, des personnes âgées, fragiles et souvent désorientées. Maisons de Famille est un groupe de 17 établissements et près de 1000 salariés en France, spécialisé dans l’hébergement de personnes âgées dépendantes. Spécialiste du grand âge et des maladies associées, Maisons de Famille organise un accompagnement et des soins de haut niveau. Résolument haut de gamme, les maisons du groupe proposent toutes des cadres de vie magnifiques, avec de véritables prestations hôtelières. Découvrez notre activité en vidéo : http://www.maisonsdefamille.com/youtube