Responsable amélioration continue

Responsable amélioration continue H/F

Poste sur site à Limoges

Le poste

Le/La Responsable Amélioration Continue est l’animateur(trice) et le garant de la démarche de progrès et d’excellence opérationnelle du site.
Il/Elle décline la stratégie de l’entreprise sur son périmètre, pilote les projets d’amélioration continue et de performance, et contribue à l’optimisation durable des processus, dans le respect des exigences qualité, sécurité, coûts et délais.

Il/Elle agit comme promoteur, animateur et support de la culture d’amélioration continue, orientée satisfaction client et performance globale.

Missions principales

1. Pilotage de la démarche d’amélioration continue

1. Identifier les opportunités de progrès et établir le plan de progrès du site avec les objectifs associés
2. Animer et déployer la démarche d’excellence opérationnelle et ses outils
3. Développer et faire grandir la culture d’amélioration continue auprès des équipes
4. Assurer la communication autour de la démarche et des résultats obtenus

2. Optimisation des processus et performance industrielle

5. Optimiser les processus de production et supports
6. Contrôler la conformité des processus par rapport aux référentiels, cahiers des charges et BPF/GMP
7. Réaliser des missions de : résolution de problèmes, cartographie de flux, réduction des encours, amélioration des rendements, économies d’énergie
8. Élaborer et évaluer des scénarios d’organisation ou de production
9. Arbitrer et optimiser l’allocation des ressources (humaines, financières, matérielles, délais)
10. Développer et valider la faisabilité technique des projets d’optimisation et de développement industriel
11. Anticiper les opérations d’optimisation des équipements à partir des données de performance et de l’analyse des risques
12. Coordonner les actions avec les services achats, production, qualité, maintenance et fournisseurs

3. Pilotage de projets et gestion des risques

13. Garantir la performance des projets en termes de coûts, qualité et délais
14. Définir et mettre en place les outils de pilotage (planning, indicateurs, tableaux de bord, KPI)
15. Identifier les risques (financiers, techniques, organisationnels), en estimer la probabilité et assurer leur suivi
16. Déterminer et déployer les plans d’actions et mesures de maîtrise des risques
17. Accompagner les chefs de projet dans la mise en œuvre opérationnelle des méthodes et outils
18. 4. Suivi, reporting et animation des équipes

19. Concevoir et déployer les outils de suivi et d’analyse de la performance
20. Suivre la mise en place des améliorations d’efficacité et de rendement
21. Animer les équipes de méthodes industrielles et les acteurs transverses
22. Assurer une mission de contrôle du respect des BPF/GMP

Profil recherché

23. Niveau Master en Amélioration Continue / Génie des procédés / Ingénierie industrielle
24. Minimum 5 ans d’expérience en amélioration continue, idéalement en environnement pharmaceutique ou industriel réglementé
25. Expérience souhaitée en production, qualité, maintenance et management
26. Certification Black Belt et/ou Green Belt
27. Bonne connaissance des BPF / GMP
28. Anglais courant à l’oral et à l’écrit
29. Excellente maîtrise des méthodes d’amélioration continue et de l’ingénierie des procédés
30. Solides compétences en management transverse et gestion de projet
31. Très bonnes connaissances en qualité, hygiène et sécurité
32. Capacité à analyser et décliner les stratégies d’entreprise
33. Maîtrise du Pack Office
34. Capacité à définir, suivre et analyser des indicateurs de performance
35. Esprit d’analyse et de synthèse
36. Capacité à proposer des solutions pragmatiques et viables
37. Sens des responsabilités et du résultat
38. Persévérance et gestion des priorités
39. Résistance au stress
40. Capacité à développer la performance des collaborateurs
41. Comportement exemplaire en matière de sécurité et prévention des risques
42. Excellent communicant, capable d’embarquer les équipes autour du changement

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