Chargé d'affaires m&a h/f

Nous rejoindre, c’est intégrer un groupe multi-expert, solide et proche de ses clients, 1er bancassureur en Europe et 1er assureur en France. Nous sommes implantés dans 10 pays et comptons plus de 6 700 collaborateurs dans le monde pour répondre aux besoins en protection et en épargne de nos clients. Nous les accompagnons à travers nos quatre grands métiers en : Epargne et retraite Prévoyance, emprunteur et assurances collectives Assurances dommages Santé et territoires Le groupe Crédit Agricole Assurances s’est construit autour de la volonté d’être un assureur complet, diversifié et international au service de ses partenaires, notamment les Caisses régionales de Crédit Agricole et LCL. NOTRE ENGAGEMENT RH Pour favoriser l’épanouissement professionnel de nos collaborateurs, nous nous engageons chaque jour en faveur de leur bien-être. Pour cela, nous attachons une attention particulière aux nouveaux modes de travail et de management ainsi qu’à la qualité de vie au travail. Convaincus que la Diversité est une source d'enrichissement pour tous, nous sommes engagés en faveur de l'inclusion. Nos postes sont ouverts à toutes et tous, quels que soient les handicaps ou les singularités de chacun.Consultez nos offres et découvrez les avantages à nous rejoindre : télétravail, engagement sociétal, dispositif de rémunération… Visitez notre page recruteur Rattachée à la direction de la Communication Financière et du Corporate Finance, au sein de la Direction des Finances de Crédit Agricole Assurances, l’équipe Corporate Finance assure l’exécution de la stratégie M&A de CAA, en France, et à l’International.Rattaché(e) au responsable de la Communication Financière et du Corporate Finance, et intégré(e) à l’équipe Corporate Finance, le/la chargé(e) d’affaires M&A assure la coordination et l’exécution des projets M&A, de greenfield, de partenariats long-terme ou de restructurations, en France et à l’International.Et concrètement, de quoi s’agit-il sur le terrain ?Au sein de l'équipe Corporate Finance, vous serez en charge, sur le périmètre confié, des missions suivantes:Analyse des cibles potentielles et de leur environnement économique et compétitif ;Participation à la réalisation des business plans, analyse financière et valorisation ;Participation à la gestion de la due diligence en lien avec différents interlocuteurs internes et conseils externes, et coordination de la due diligence financière ;Préparation des recommandations en particulier sur la partie financière pour le top management du groupe CAA ;Participation à la réflexion tactique sur la structure de l'offre à l'achat et l'organisation / gestion du processus et des acheteurs à la vente ;Participation à l'élaboration / négociation des documents contractuels ;Coordination et animation du travail des différents partis prenants, y compris conseils externes ; Dans le cadre de votre prise de poste, vous serez, bien entendu, accompagné et intégré par l’équipe pour une montée en compétence progressive.Vos avantagesNous proposons des opportunités professionnelles au sein de l’ensemble du groupe Crédit Agricole, un modèle managérial favorisant la mise en responsabilité et la prise d’initiatives, et nous facilitons l’engagement sociétal de nos collaborateurs (bénévolat de compétences, congés solidaires…). Parmi vos avantages à ce poste :- 82 jours de télétravail, soit 40 % du temps de travail annuel à temps plein- 32 à 34 jours de congés payés + une quinzaine de jours de RTT- Rémunération fixe, variable collective et variable individuelle + dispositif d’épargne salarial avec système d’abondement- Avantages bancaires, avantages CSE, compte épargne temps, cotisations de frais de santé prises en charge à 75 %- Une salle de sports, deux restaurants d’entreprise, deux cafétérias, des lounges…Issu d'un parcours confirmé en corporate finance, idéalement en Assurance, vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience en fusion/acquisition.Vous avez :• de solides compétences analytiques et quantitatives ; · • des connaissances en finance d'entreprise ;• une bonne connaissance de l'assurance (vie et non-vie) ainsi que des principales notions d'actuariat ;• des connaissances en comptabilité, fiscalité, droit et réglementation ;Vous parlez anglais couramment. Votre personnalité est tout aussi importante que vos compétences techniques, si :• vous êtes doté(e) d'un esprit de synthèse, de qualités de communication et de présentation ;• vous avez une forte motivation et une grande capacité de travail ;• vous savez gérer des projets dans un timing très serré ;• vous avez un fort esprit d'équipe et une capacité à interagir de façon optimale avec de nombreux interlocuteurs quotidiens de séniorité variée.Vous avez certainement le profil que nous recherchons !Nos postes sont ouverts à toutes et tous, quels que soient les handicaps ou les singularités de chacun.