1. Organisme : Ville de Chambéry
2. Service : Maintenance Bâtiments
3. Date limite de dépôt : 22/06/2025
4. Filière : Technique
5. Type : O
6. Poste à pourvoir : Dès que possible
7. Catégorie : C
8. Grade : Agent de maitrise
Résumé :
Le.la responsable d’atelier polyvalent sous la responsabilité du chef de service Maintenance Bâtiments, coordonne l’ensemble des activités d’entretien et de maintenance de l’atelier polyvalent sur le patrimoine bâtiments de la collectivité: petits travaux de menuiserie, quincaillerie, pose et réparation de volets roulants et de stores, maçonnerie, pose de sols et de plafonds, serrurerie (organigramme des clefs et accès électroniques). Il.elle encadre et organise le travail des agents, puis contrôle la qualité des travaux afin de garantir un bon fonctionnement général.
CDD 6 mois dès que possible.
Description :
MISSIONS PRINCIPALES :
9. Manager et superviser l’activité des 6 agents de l’atelier polyvalent, en veillant à dynamiser et fédérer le collectif de travail autour d’objectifs partagés
10. Accompagner les agents individuellement et collectivement dans l’évolution de leurs compétences
11. Réceptionner les demandes d’interventions (1200 par an), les analyser, faire les chiffrages nécessaires et définir les besoins en fournitures et matériels
12. Apporter une expertise technique, réaliser des diagnostics d’installation, proposer des solutions adaptées et innovantes
13. Assurer l’organisation des interventions et le planning hebdomadaire des agents en s’assurant de la bonne logistique et du respect du budget
14. Intervenir sur les chantiers en fonctions des besoins
15. Organiser et superviser l’installation, la gestion et la maintenance des accès électroniques aux différents sites/locaux de la ville
16. Gérer les organigrammes des clefs
COMPETENCES REQUISES :
17. Posséder une expertise technique sur tout ou partie des compétences de l’atelier polyvalent
18. Maîtriser les techniques de management et savoir structurer l’activité des équipes
19. Maîtriser les outils informatiques
20. Savoir gérer un budget
21. Maîtriser les techniques de mise en œuvre des matériels, matériaux et équipements
22. Savoir diagnostiquer, anticiper et préparer les évolutions des activités
23. Savoir prioriser les interventions
24. Savoir travailler de façon collaborative
25. Être rigoureux et organisé
26. Savoir rendre compte à sa hiérarchie et alerter en cas de problème
27. Faire preuve de disponibilité dans le cadre d’une astreinte d’une semaine complète (lundi au dimanche) 1x toutes les 8 semaines environ
Travail en journée continue 7h/13h, +1 après-midi par semaine et 1 samedi sur 2
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