Stage - assistant communication social media corporate et advocacy f/h

Introduction

Vous voulez compléter votre formation en communication ?

Vous souhaitez rejoindre une banque jeune et dynamique, qui conjugue convictions et ambitions ?

On vous propose de rejoindre une des équipes de la Direction de la Communication de La Banque Postale où vos actions contribueront à vous épanouir et à rendre notre croissance à la fois saine et durable.

VOUS N’AVEZ PAS IDÉE DE CE QUE L’ON PEUT RÉUSSIR ENSEMBLE

Saviez-vous qu’à La Banque Postale, on a un regard singulier sur notre métier ? Peut-être parce que notre jeunesse fait de nous une banque avec des convictions. Une banque qui croit vraiment que la finance a un sens, qu’elle joue un vrai rôle sociétal.

D’ailleurs, on accompagne plus d’un million de clients financièrement fragiles et on est la 1ère banque mondiale en matière de RSE grâce nos actions en faveur d’une finance durable.

Notre jeunesse nous rend aussi conquérants. A raison ! Notre Groupe Banque/Assurance accompagne plus de 20 millions de clients, ce qui fait de nous le 3ème groupe du secteur en France.

Et, comme tous les jeunes, on bouillonne d’idées et de projets innovants pour continuer à nous développer, avec toujours le même engagement vis-à-vis de nos collaborateurs : leur offrir toutes les conditions pour s’étonner.

Maintenant qu’on se connaît, on vous en dit plus sur le poste ?

VOICI LES MISSIONS QUI VOUS ATTENDENT

Vous partagez nos convictions ? Vous avez envie de rejoindre une équipe de 3 personnes et d’évoluer dans un environnement bienveillant ? Venez travailler à la Direction de la communication de La Banque Postale où vous mettrez vos talents au service de nos objectifs.

Parmi nos missions au quotidien :

1. Participer à l’élaboration du calendrier éditorial Réseaux sociaux sur les thématiques institutionnelles et marque employeur
2. Concevoir/réaliser/rédiger les posts/stories institutionnels de La Banque Postale et/ou des dirigeants qui lui seront confiés
3. En lien avec l’agence qui nous accompagne, auditer les comptes des dirigeants, analyser la curation et proposer des prises de parole des dirigeants via leurs comptes personnels LinkedIn
4. Préparer des notes d’opportunités social media ou des synthèses sur des sujets d’actualité, rédiger des éléments de langage et des scripts
5. Renforcer les relations avec des créateurs de contenus en affinité avec les thématiques institutionnelles de la banque
6. Suivre les performances via notre outil Sprinklr et préparer les REX auprès des clients internes
7. Accompagner la construction des dispositifs de communication relatifs aux temps forts corporate (ex. Dialogues de l’économie citoyenne, résultats semestriels, Vivatech…)
8. Contribuer à la modération publique sur LinkedIn

VOICI COMMENT VOUS POUVEZ NOUS REJOINDRE

Au-delà de votre capacité d’organisation, rigueur, réactivité, adaptabilité et votre goût pour le travail en équipe; ce qui compte réellement pour nous, c’est votre aisance relationnelle avec des interlocuteurs de haut niveau (COMEX), vos solides compétences rédactionnelles, votre capacités d'analyse, de pilotage de projet et de reporting, ainsi que votre bon niveau d’anglais (rédaction en anglais pour certains post).

Pour voir si on est fait pour s’entendre, on vous proposera d’abord un entretien manager au cours duquel vous en apprendrez plus sur le poste qu’on propose. Ensuite, vous rencontrerez notre RH pour lui exprimer vos motivations et votre projet professionnel.

VOTRE FORMATION, VOS EXPÉRIENCES, AUTRE CHOSE ?

Dans l’idéal, vous avez une expérience réussie sur un poste similaire, vous disposez d’une appétence pour la communication, vous avez un diplôme de niveau bac +4/5 en communication institutionnelle, journalisme, sciences politiques ou économie/finance avec l'envie de se spécialiser en communication social media.

Côté outils, vous maîtrisez les outils de conception et de publication (Canva, outils vidéo) et vous avez une bonne connaissances des réseaux sociaux (LinkedIn, Facebook, Twitter, Instagram, TikTok).

Banque citoyenne, La Banque Postale s’engage en faveur de la diversité et de l’égalité des chances pour donner accès à tous ses métiers sans discrimination de genre, d’origine sociale ou culturelle, d’orientation sexuelle ou de handicap.