Responsable sav groupe (h/f) (cdi)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi. Manpower Cabinet de recrutement des Ardennes recherche pour son client, un Spécialiste de la conception et de la distribution de ponts élévateurs à colonnes mobiles et d'équipements de maintenance, un Responsable SAV Groupe (H/F) Vous souhaitez être le garant de la satisfaction client? ?En tant que référent technique, vous serez un appui technique et soucieux de la montée en compétence des équipes terrain, commerciale, ainsi que des filiales et distributeurs à l'étranger. Vous coordonnerez, animerez et fédérerez l'équipe autour de la qualité des prestations SAV et de la satisfaction client. Vous évaluerez les performances collectives et individuelles, développerez les compétences, participerez au recrutement et réaliserez les entretiens annuels. ? La performance économique du SAV sera garantie en gérant les stocks de pièces détachées, la sous-traitance, les contrats de service et les relations fournisseurs. Enfin, vous rendrez compte auprès du CODIR des résultats, participerez à la réunion mensuelle qualité et proposerez des axes d'amélioration. Issu(e) d'une formation Technique avec une expérience similiaire en mileu industriel, vous avez des connaissances en schémas électriques, avec des notions d'électricité de puissance et d'automatisme. Vous maîtrisez la mécanique et êtes capable de lire des plans mécaniques. Vous avez une expérience dans la gestion de la satisfaction client et les techniques de service après-vente. Vous possédez des compétences avérées en management et en pilotage d'un service, avec une capacité à coordonner et fédérer une équipe. Enfin, vous avez une excellente aisance rédactionnelle et une expérience dans la rédaction et la mise en place de procédures. ?La maitrise de l'anglais vous permettra d'échanger avec vos clients, distributeurs et filiales. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap