Ingénieur devops/ingénieure devops

Chargée de recrutement chez Delia Technologies

Bienvenue sur notre annonce de DevOps (F/H/NB) pour Delia Technologies.

Nous recrutons sur profil, donc selon ta disponibilité, pour notre agence de Rennes, en CDI, avec un minimum de 5 années d'expérience, pour une rémunération annuelle brute de 45K€ ou plus, selon ton parcours.

Un petit mot sur Delia :

Notre objectif n'est pas purement économique, mais orienté vers des enjeux majeurs pour aujourd’hui et demain. Pour rendre cela concret, nous avons inscrit officiellement nos engagements en devenant Société à mission.

Tu recherches une entreprise avec un réel contrat sociétal ? Qui apporte son expertise à ses clients ? Où tu peux monter au capital de la société ? Et qui est animée par une tribu d'experts passionnés ?!

Ne cherche plus, tu as trouvé !

Ce que nous te proposons :

1- Trouver LA mission qui TE correspond

Et parce que nous savons qu’en intégrant une ESN, on adhère à ses valeurs mais aussi à celles de ses clients, voici un exemple de mission que nous proposons :

Au sein d’une équipe de 4 développeurs, 1 PO et 1 CTO, Vincent (ingénieur DevOps) intervient chez un client rennais.

La mission : Vincent a débuté en avril 2024 chez son client, avec pour missions :

* L'automatisation de la gestion de l'infrastructure
* L'optimisation de la CI/CD
* La mise en place d'outils pour répondre à des problématiques de sécurité et d'observabilité
* La refonte de l'architecture pour des questions de sécurité
* La mise en place de la documentation sur toute la partie DevOps
* La transmission des connaissances à l’équipe (Docs, Demo, disponibilité)
* La gestion de toute l’infrastructure

Ce qu’il aime dans sa mission : un challenge avec la possibilité de monter en compétences sur l’architecture. Le contexte lui permet d’être force de proposition.

2- Participer et porter les projets internes de notre Entreprise à mission

Au-delà de ta mission, si tu le souhaites, tu bénéficies de 5 jours dédiés à la réalisation de projets internes regroupés autour de 3 axes :

* Environnement
* Ecosystème local (associations en lien avec l'IT ou non)
* Gouvernance partagée et QVT

Ces projets sont sur la base du volontariat, sans obligation d’y participer immédiatement ou totalement.

Ce que nous attendons de toi :

* Une volonté d’assurer la satisfaction de ton client (la base)
* Un niveau de maîtrise confirmé
* De l’enthousiasme pour échanger des bonnes pratiques et s’entraider (et partager des gâteaux ou techniques de jardinage…)
* Une capacité à communiquer efficacement avec ton équipe et en interne

Notre engagement envers toi :

* Un cadre bienveillant, sain, où confiance et autonomie sont des valeurs concrètes
* La poursuite de ta montée en compétences (via formations, certifications)
* L’opportunité d’élargir ton horizon avec des projets annexes (tech ou autres, internes ou externes via des associations, etc.)
* Un package d’avantages (CSE, Mutuelle prise en charge à 70% pour toute ta famille, Pack Mobilité Durable avec 75% pris en charge sur ton abonnement transport en commun, Primes sur objectifs non plafonnées, etc.)

Notre processus de recrutement :

* Un premier échange téléphonique avec Aude ou Nathalie pour faire connaissance
* Un entretien en visio ou en agence avec Julien ou Gurvan pour discuter de la mission
* Un échange avec un membre de la communauté DevOps
* Un dernier échange (téléphone, visio ou en agence) avec un de nos ambassadeurs internes, pour répondre à tes questions métier

Nous nous adaptons à tes disponibilités pour organiser ces échanges.

Envoie ta candidature ou contacte-nous sur LinkedIn.

A bientôt !

Aude et Nathalie

#J-18808-Ljbffr