Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé.
Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous. Comment envisagez-vous d'améliorer la qualité des soins infirmiers en établissement pour personnes âgées ?
Rejoignez notre établissement pour évaluer et coordonner les soins de santé auprès de nos résidents.
- Évaluer l'état de santé des résidents et élaborer des plans de soins individualisés
- Dispenser les soins techniques, administrer les traitements et gérer les urgences
- Coordonner l'équipe pluridisciplinaire et encadrer les aides-soignants dans un souci constant de qualité et de sécurité
Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 10/jours
- Salaire: 16.6 euros/mois
Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
- Avantages CSE
- Frais de transport en commun
- Indemnité kilométrique
- Prévoyance santé
De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. L'Infirmier(ère) en EHPAD assure des soins de qualité et coordonne l'équipe pluridisciplinaire.
- Diplôme d'État d'Infirmier(ère) exigé pour garantir des soins optimaux
- Expérience de 2 ans minimum en établissement pour personnes âgées ou équivalent
- Excellentes compétences en évaluation clinique et gestion d'urgence requises
- Aptitude démontrée à encadrer et coordonner une équipe soignante avec empathie et leadership
Processus de recrutement
Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
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