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Accompagnant educatif et social (h/f)

Plouha
Intérim
Domino Care
Publiée le 3 mai
Description de l'offre

Embarquez pour une mission enrichissante en rejoignant l'équipe Domino Care à Plouha, en tant qu'Accompagnant ducatif et Social auprès de personnes en situation de handicap. Nous sommes à la recherche de professionnels passionnés, prêts à offrir leur soutien, leur expertise et leur bienveillance pour transformer le quotidien de ceux que nous accompagnons.

Vos missions :
-Assurer un accompagnement personnalisé pour favoriser l'autonomie et le bien-être des personnes en situation de handicap.
-Participer activement aux soins quotidiens, incluant notamment l'aide à la toilette et aux soins d'hygiène, en respectant les besoins et la dignité de chaque personne.
-Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires pour créer et maintenir un environnement de vie sécurisé et stimulant.
-Intervenir avec respect et sensibilité afin de répondre aux besoins spécifiques de chaque individu.
-Encourager la socialisation et l'intégration des personnes accompagnées en organisant et en participant à des activités internes et externes.

Les avantages Domino RH :
-Rémunération selon expérience ou convention collective ;
-Primes de fin de mission (IFM/ICP) ;
-Services d'aides intérimaires (logement, garde, location véhicule...)
-Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6% (CET) ;
-Un système de parrainage attractif ;
-Un suivi individuel personnalisé ainsi que de formation et d'évolution tout au long de votre carrière chez nous ;

Plouha, engagez-vous aux côtés de Domino Care pour faire de chaque jour une expérience unique de partage et de progrès, où vos compétences et votre empathie feront la différence.

Contrat : INTERIM

Nous recherchons une personne diplômée en tant qu'AES ou disposant d'une expérience significative dans le secteur du Handicap.

Savoirs attendus :
- Empathie et écoute active : Savoir accueillir et comprendre les besoins des autres avec sensibilité.
- Adaptabilité et flexibilité : S'ajuster rapidement aux divers besoins et changements de situations.
- Sens de la communication : Partager les informations de manière claire et constructive.
- Capacité à motiver et encourager : Inspirer confiance et soutenir l'autonomie personnelle.
- Esprit d'équipe : Travailler harmonieusement pour favoriser une dynamique positive au sein du groupe.

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