Vos missions principales :
Développement et suivi des certifications
- Concevoir, mettre en oeuvre et actualiser des maquettes pédagogiques conformes aux exigences RNCP.
- Assurer le suivi qualité des formations et garantir leur conformité aux référentiels (Qualiopi, audits pédagogiques).
- Définir les critères d'évaluation et de certification en lien avec France Compétences.
- Veille pédagogique
Coordination et accompagnement des partenaires
- Collaborer avec les organismes de formation partenaires pour les accompagner dans le respect des normes pédagogiques.
- Assurer le contrôle et le suivi des audits qualité, en lien avec les certifications.
- Vérifier l'application des procédures et des référentiels de certification.
Outils et suivi administratif
- Gérer et structurer la documentation pédagogique.
- Analyse de données liées aux certifications.
- Potentiellement exploiter des outils d'IA générative pour améliorer la rédaction des supports (optionnel).
Ce que nous offrons :
- Un poste stratégique avec un impact direct sur la qualité des formations certifiantes.
- Une perspective d'évolution vers des missions d'audit qualité ou de gestion de certifications.
- Un environnement structuré et challengeant, nécessitant rigueur et adaptabilité.
- Un cadre de travail dynamique et exigeant, au sein d'une équipe experte du domaine.
Profil :
Expérience & formation
- Minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire (coordinateur pédagogique, chargé de conception et suivi de formation).
- Diplômé(e) Bac +3 à Bac +5 (licence ou master en ingénierie pédagogique, sciences de l'éducation, ou équivalent).
Compétences clés
- Maîtrise de la certification professionnelle et des référentiels RNCP / Qualiopi.
- Connaissance approfondie du suivi et contrôle qualité des formations.
- Expérience en partenariat avec des organismes de formation.
- Excellente capacité rédactionnelle et d'argumentation.
- Rigueur et autonomie dans le suivi des procédures et des délais.
Savoir-être attendu
- Diplomatie & fermeté : savoir faire respecter les normes tout en maintenant de bonnes relations.
- Collaboration & intelligence relationnelle : travailler efficacement en équipe et avec divers interlocuteurs.
- Capacité d'adaptation : ajuster ses méthodes en fonction des besoins et des retours.
- Curiosité et ouverture : envie d'évoluer vers des missions de certification et d'audits qualité.
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