Agent administratif h/f

Description du poste

Les principales activités consisteront à :

1. Réaliser un diagnostic des situations allocataires, repérer les situations particulières nécessitant un traitement spécifique et déterminer les droits potentiels ;
2. Traiter et suivre les dossiers des allocataires jusqu'à leur résolution ;
3. Prendre en charge les modes de contact avec les allocataires ou les partenaires ;
4. Renseigner, orienter et conseiller les allocataires pour faciliter l'accès à l'ensemble de leurs droits ;
5. Informer, conseiller et coopérer avec le réseau des partenaires internes et externes impliqués dans la gestion des dossiers allocataires.

Profil recherché

Vos compétences

6. Une appétence pour le traitement de dossiers administratifs (analyse des pièces justificatives, des conditions règlementaires des prestations, étude des droits potentiels, traitement du dossier jusqu'au paiement des prestations le cas échéant...) ;
7. Capacité d'adaptation, dynamisme ;
8. Aptitude confirmée à l'utilisation des outils informatiques ;
9. Un raisonnement rigoureux et une capacité à organiser son travail ;
10. Des qualités de communication écrite et orale ;
11. Le sens du travail en équipe et de la coopération

Au-delà de suivre la formation, ce poste requiert un investissement et un travail personnel.

Votre formation

Peuvent faire acte de candidature les personnes titulaires d'un diplôme de niveau Bac ou d'une première expérience professionnelle idéalement dans le domaine administratif ou de la gestion de dossier client.

Informations complémentaires

Une pré-sélection sera effectuée à partir :

12. D'une lettre de motivation,
13. Et d'un curriculum vitae,

adressés au service Ressources Humaines, par mail à l'adresse suivante :

au plus tard le 12 septembre .

Les candidats présélectionnés seront reçus par un jury pluridisciplinaire et pourront être soumis à des tests écrits à compter du 15 septembre .

Date de prise de fonction : 1er octobre pour le démarrage de la formation

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

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Légende des icônes des offres

14. Type de contrat
15. Localisation
16. Rémunération
17. Niveau
18. Publié depuis
19. Limite de candidature
20. Référence
21. Type de contrat CDI
22. Localisation ORLEANS
23. Rémunération de 26 € à 26 € par an
24. Niveau NIVEAU 3
25. Publié depuis 1 semaine
26. Limite de candidature le 03/09/
27. Référence NVHADD
28. Type de contrat CDD
29. Localisation ORLEANS
30. Rémunération 1 € par mois
31. Niveau NIVEAU 3
32. Publié depuis 1 semaine
33. Limite de candidature le 27/08/
34. Référence NVHADD
35. Type de contrat CDI
36. Localisation ORLEANS
37. Rémunération 26 € par an
38. Niveau NIVEAU 3
39. Publié depuis 1 semaine
40. Limite de candidature le 24/08/
41. Référence NVHADD
42. Type de contrat CDD
43. Localisation BLOIS
44. Niveau NIVEAU 3
45. Publié depuis 2 semaines
46. Limite de candidature le 29/08/
47. Référence NVHADD
48. Type de contrat CDI
49. Localisation Orléans
50. Rémunération 26 € par an
51. Niveau NIVEAU 3
52. Publié depuis 2 semaines
53. Limite de candidature le 01/09/
54. Référence NVHADD
55. Type de contrat CDI
56. Localisation Orléans
57. Niveau NIVEAU 3
58. Publié depuis 1 mois
59. Limite de candidature le 13/08/
60. Référence NVHADD
61. Type de contrat CDD
62. Localisation Tours
63. Niveau NIVEAU 3
64. Publié depuis 1 mois
65. Limite de candidature le 15/09/
66. Référence NVHADD
67. Type de contrat CDI
68. Localisation Tours
69. Niveau NIVEAU 4A
70. Publié depuis 1 mois
71. Limite de candidature le 30/09/
72. Référence NVHADD
73. Type de contrat CDI
74. Localisation CHARTRES
75. Niveau NIVEAU 5C
76. Publié depuis 1 mois
77. Limite de candidature le 05/09/
78. Référence NVHADD
79. Type de contrat CDD
80. Localisation Tours
81. Niveau NIVEAU 3
82. Publié depuis 1 mois
83. Limite de candidature le 28/08/
84. Référence NVHADD