LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.E.S, recherche pour son client acteur du courtage, un Gestionnaire Paie Confirmé(e). Effectuer les traitements liés à la gestion des temps (contrôle des heures, saisies…) Gestion de la paie
Réaliser la paie des collaborateurs de son périmètre dans le respect des délais : traitement des variables de paie, calcul et contrôle des bulletins…
Réaliser les déclarations de charges mensuelles et trimestrielles et les demandes de paiements associées (DSN, médecine du travail, OD…), les documents post paie en lien avec son activité (solde de tout compte, médecine du travail, pension alimentaire …)
Gérer les tickets restaurants (suivis, commandes…)
Rédiger les attestations et courriers relatifs à votre domaine
Être le relais auprès des organismes de Mutuelle et Prévoyance
Veille juridique, conseil et amélioration continue
Vous êtes issu(e) d’une formation Bac +2/3 en Ressources Humaines, de type Licence RH, Bachelor RH ou Paie & Administration du Personnel, et vous disposez d’une première expérience réussie au sein d’une entreprise, idéalement dans un environnement industriel.
Vous possédez une expérience confirmée sur un poste similaire et maîtrisez solidement la législation sociale ainsi que les règles de paie. Vous avez une bonne connaissance des outils de paie et de gestion des temps ;
la maîtrise de SILAE etde Cegid PeopleNet serait un véritable atout.
Organisé(e) et autonome, vous savez gérer les priorités tout en respectant strictement la confidentialité des informations traitées. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
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