Développeur .net angular h/f

Tes missions - Concevoir et développer des applications financières robustes en .NET et Angular. - Implémenter des fonctionnalités critiques liées aux flux financiers, à la conformité ou à la gestion des risques. - Participer à la modélisation des données et à l'optimisation des performances des traitements back-end. - Intégrer des interfaces utilisateurs dynamiques et responsives en Angular, en lien avec les équipes design et produit. - Collaborer avec les équipes métier pour comprendre les enjeux fonctionnels et les traduire en solutions techniques. - Mettre en place des tests unitaires, d'intégration et contribuer à l'automatisation des déploiements (CI/CD). - Participer aux rituels Agile et aux revues de code pour garantir la qualité des livrables. - Assurer une veille technologique sur les frameworks .NET, Angular et les enjeux spécifiques au secteur financier. Exemples de projets : - Développement de nouvelles fonctionnalités pour les référentiels Equity (dividendes, OST, compositions d'indices) - Stabilisation et rationalisation du SI existant - Support production et suivi des applications critiques pour les activités internationales Ce qui t'attend chez nous Tu rejoindras une équipe spécialisée dans le développement d'applications financières pour le secteur Equity, en charge du référentiel central des transactions et outils de calculs pour les activités structurées. La mission consiste à accompagner la montée en puissance de nouvelles activités, assurer la stabilité et la performance du SI, et contribuer à l'évolution des applications pour répondre aux besoins métiers stratégiques et internationaux Ce que tu trouveras chez Winside - Une communauté d'experts diversifiés ( Craft, Core, Risk & Security etc) - Une entreprise en pleine croissance, qui valorise l'initiative et la créativité. - Un parcours de formation personnalisé et de vraies perspectives d'évolution. - Une vie d'entreprise rythmée par des événements techniques et conviviaux. - Des avantages concrets : primes vacances, mutuelle prise en charge à 100 %, frais mobilité, système de cooptation qui impacte ta rémunération sur le long terme Un process simple et rapide - Un premier échange pour faire connaissance. - Un entretien avec notre équipe RH. - Un entretien technique suivi d'un échange avec la direction. - Une réponse rapide et voire une proposition d'embauche Rémunération : 48000 - 60000€