Job Details Acteur leader de la logistique de santé depuis près de 60 ans, Alloga France est aujourd'hui le 2e dépositaire sur le marché français et fait partie de Cencora, entreprise mondiale de premier plan dans le domaine de la santé. Missions : Rattaché au Responsable Assurance Qualité du site, vous participerez à la mise en application des exigences et règles d'assurance qualité des différents services (maintenance, logistique). Vous apporterez votre aide aux équipes opérationnelles dans l'atteinte des résultats Qualité. Vos missions seront les suivantes : - Assurer le respect des règles, L'application des procédures qualité de l'entreprise, le respect des procédures pharmaceutiques et qualité du site dont il peut également participer à la rédaction. - Participer à la mise en place du 5S dans différents secteurs de l'entreprise. - Garantir le respect des procédures et des processus de validation et de qualification des processus et équipements mis en place et utilisés sur le site. - Participer aux audits internes. - Rédiger des procédures - Créer et Animer des sessions de formation. Profil - Etudiant en 4ème/5ème année ou 6ème de Pharmacie (profil industrie) ou en école d'Ingénieur. - Vous disposez d'une bonne capacité d'analyse et de synthèse - Vous êtes force de proposition, bon communiquant à l'écrit comme l'oral. - Vous êtes méthodique et rigoureux. - Vous posséder un esprit d'analyse et aimer travailler en équipe. Rejoindre Alloga, c'est s'engager au service de la santé. What Cencora offers Benefit offerings outside the US may vary by country and will be aligned to local market practice. The eligibility and effective date may differ for some benefits and for team members covered under collective bargaining agreements. Full time Affiliated Companies Affiliated Companies: Alloga France Equal Employment Opportunity Cencora is committed to providing equal employment opportunity without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, genetic information, national origin, age, disability, veteran status or membership in any other class protected by federal, state or local law. The company's continued success depends on the full and effective utilization of qualified individuals. Therefore, harassment is prohibited and all matters related to recruiting, training, compensation, benefits, promotions and transfers comply with equal opportunity principles and are non-discriminatory. Cencora is committed to providing reasonable accommodations to individuals with disabilities during the employment process which are consistent with legal requirements. If you wish to request an accommodation while seeking employment, please call 888.692.2272 or email @ We will make accommodation determinations on a request-by-request basis. Messages and emails regarding anything other than accommodations requests will not be returned
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