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Gestionnaire de stocks informatique h/f - 78

Guyancourt
Helpline
Gestionnaire de stocks
Publiée le 27 juin
Description de l'offre

Description du poste


Vos principales missions :

* Effectuer et/ou contrôler la conformité des commandes en lien avec la demande de l'utilisateur,
* Suivre le cheminement du matériel tout au long du flux de déstockage et intégration jusqu’à l’expédition en collaboration avec l'équipe logistique,
* Superviser l’intégration de matériels et contrôler la conformité de l’intégration en stock,
* Fournir les données de flux logistiques (expéditions réceptions, état des stocks) pour le bon suivi de l'activité,
* Suivre la livraison du matériel pour l'ensemble des transporteurs et gérer les litiges en cas de non conformité de la livraison,
* Réaliser les inventaires de parc,
* Gérer et administrer l’ensemble des flux et mouvements de biens (Assets) en service pour un client, dans un périmètre défini.
* Garantir l’intégrité du parc et animer les différents contributeurs : interlocuteurs client, HD, proximité, gestionnaires de stocks du périmètre.


Qualifications

* Une première expérience sur la gestion d'équipements informatiques (ordinateurs portables, imprimantes, téléphones, pochettes, casques et autres);
* Une première expérience en gestion de flotte ou de parc informatique ou en logistique,
* Vous faites preuve de rigueur et de précision au quotidien, tout en étant force de proposition.
* Vous maîtrisez Excel (mise en forme conditionnelles ; recherche V ; reporting ; tableau croisé dynamique…)
* Vous êtes familier de l'environnement Windows 10
* Vous avez le sens du service et aimez communiquer auprès de votre environnement (client, partenaire, collègues).


Informations supplémentaires


Ce que nous vous apportons :

Les avantages classiques :

* une mutuelle prise en charge à 50%
* un remboursement à 50% du titre de transport

Et nos spécificités :

* la possibilité de travailler chez un leader du marché
* une équipe dirigeante stable (75% dans le groupe depuis plus de 20 ans)
* un groupe rentable et en croissance permanente
* une carte tickets restaurant (9,5€ pris en charge employeur à 60%)
* des primes de cooptation allant jusqu’à 1000€
* un parcours d’intégration entre 2 à 6 semaines
* un CSE avec de nombreux avantages culturels
* un institut de formation pour accompagner le développement de vos compétences
* un partenaire mobilité
* une équipe soudée, engagée et conquérante

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

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