Conducteurs de ligne de conditionnement(h/f)

A propos de l'entreprise :

Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS.
Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démarche d'amélioration continue de notre performance RSE.
Ce score nous permet de mesurer notre impact environnemental, social et éthique en faveur d'une société plus durable et de renforcer nos actions en matière de RSE.

A propos du poste :

SUPPLAY recherche pour son client, industrie cosmétique de renom, plusieurs conducteurs de ligne de conditionnement (H/F) pour renforcer ses équipes.

Vos missions principales :
- Assurer la conduite d'une ligne automatisée de conditionnement dans le respect des règles de sécurité, qualité, environnement et hygiène.
- Réaliser l'ensemble des opérations nécessaires au conditionnement d'un produit cosmétique fini.
- Participer, en collaboration avec le technicien de ligne, aux opérations de maintenance préventive et de nettoyage.
- Utiliser un chariot de manutention à conducteur accompagnant si besoin.
- Travailler avec des outils informatiques pour le suivi de production.

Conditions du poste :
- Salaire : 13,43 EUR brut/heure (prime d'équipe incluse)
- Avantages : prime transport, prime RTT, restauration d'entreprise offerte (avantage en nature)
- Durée de travail hebdomadaire : 35 heures
- Travail en équipe 2x8 non fixe (matin/après-midi alternés, flexibilité attendue)
- Longue mission

L'intérim avec Supplay, c'est aussi :
- Un accès au portail intérimaire Supplayer pour gérer vos contrats, fiches de paie et compte épargne temps depuis votre mobile ou ordinateur
- La possibilité d'ouvrir un compte épargne temps pour placer vos IFM, congés payés ou autres primes et bénéficier d'un compte rémunéré
- Un programme de parrainage vous permettant de gagner jusqu'à 750 EUR brut/an
- Un CSE évolutif dès la 1ère heure travaillée
- Une mutuelle accessible après 414 heures travaillées

Notre processus de recrutement en 3 étapes :
1. Entretien téléphonique
2. Rendez-vous en agence
3. Présentation de votre candidature à notre client

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Profil recherché :